Находка — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Ищете работу в Находке и изучаете вакансии, зарплаты?
Наши пользователи делятся как хорошими, так и плохими впечатлениями о работодателях, что помогает вам избежать ошибок при трудоустройстве. Мы собрали отзывы, чтобы вы могли оценить реальные условия работы в различных компаниях в Находке .
💲 Какая зарплата в Находке?
Сотрудники указывают зарплаты от 16000 до 45000 рублей
Средняя зарплата 31 000 руб. в месяцЭто на 63% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают в НАХОДКЕ? Статистика зарплат →
Вы из НАХОДКИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Професии:
Отзывы (97)
-
✓ ПреимуществаПреимуществ в работе нет Далее →✗ НедостаткиЛюди не задерживаются в этой компании по следующим причинам. Приходишь устраиваться на работу в один магазин, уточняешь на собеседовании все моменты по перспективам, точно ли точку не закроют, как итог с одного конца в другой заставляют выходить, так как магазин закрывается. Закрытие магазина — это заранее запланированные события, такое решение не принимается за сутки. В один прекрасный момент не выплатили зарплату, так как заблокировали банковские счета. Мне мою зарплату перевели другому сотруднику, так как он трудоустроен в мебель люкс, а компания прячет связь с этим юридическим лицом, поэтому их счет не заблокировали. Хотя со мной в магазине сидит человек, трудоустроенный в эту компанию.. Мебель — Белоруссия и Китай. Паль полная. Качество хромает сильно. Цены на эту паль очень сильно завышены. Руководство хамы, все, что написали ранее, — чистой воды правда. После общения с руководством хочется сразу уволиться, особенно после женщины с черными волосами и губами-пельменями, от нее один мат можно услышать.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата без задержек График 2 недели через две, или неделя через неделю есть ещё слв там 3 через 6 Далее →✗ НедостаткиБелая зарплата у рядового состава ± 30,000 р.Плохое и некачественное снабжение.Ремонт (докование)… Большую часть ремонта производится силами плавсостава за минимальную зарплату.Нездоровые отношения в коллективе, это касается старшего помощника и донкера (искаженные взгляды на обстановку)… Очень давно работают на данном танкере. Зажрались. Далее →
-
✓ Преимуществанету Далее →✗ НедостаткиГрязный склад, отсутствие дружного коллектива, неадекватный и старый директор лавки по адресу Металлургов, 44а. Не советую идти к этой мадам пенсионного возраста, грубость и хамство в порядке вещей. Адские условия работы, есть много других компаний с доброжелательным персоналом и адекватным руководством, а тут неадекватное быдло. Далее →
-
💬1 комментарий
-
-
АО «ЧТК Чукотская торговая компания» на данный момент не выплачивает зарплаты и полный расчёт списавшимся морякам. Находящимся на судах не выплатили зарплату за май. Списавшимся в мае не выдали расчёт до сих пор, хотя прошло более месяца. ЗИП на суда не привозят, суда в аварийном состоянии, снабжение и продукты через раз. После списания про вас забывают, в расчётный отдел по зарплате можно дозвониться один раз, где вам обещают выплатить всё завтра-послезавтра, а потом невозможно дозвониться: или трубку не берут, или постоянно занято. В кадрах поют сладкие песни про выплату зарплаты два раза в месяц, по факту постоянная задержка зарплаты более чем на месяц. При этом крюинг из Находки сажает на эти суда за деньги. Если не хотите иметь геморрой в виде хождения по прокуратурам и выбивания честно заработанных копеек — не идите в эту компанию, тем более не платите деньги за трудоустройство. Далее →
-
Абство! Даже не вздумайте связываться с этой шарашкой. Пять этажей бездельников и идиотов во главе сначала с [М.], теперь с [П.], который на курорты в эту самую Малайзию ездит за деньги компании (командировка же! Типа контролировать постройку буксиров и барж, баржи тоже отдельный треш по сравнению с буксирами), а по факту там (на верфи) не появляется, ну или поиграется с квадрокоптером по-быстрому, сделав красивые видео. Марпол и Солас там под запретом! Руководствуются только СУБом компании, но это отдельный треш, если честно! Далее после ремонта (покраски судна своими руками в Китае) эти дырявые и ржавые ведра [С.] Волги, [К.] и старый недобалкер Шильков (блатной пароход, куда без подгона в отдел кадров не залезешь, с самыми большими окладами) идут на Киран (места, где даже связи нет, да и вообще, кроме тайги ничего нет, как и на пароходах, никаких wi-fi) во главе с плюшевыми (в Малайзии они только по рекам ходят) буксирами, которые даже речную МПшку утянуть не могут и там начинают отлетать руки, ноги и головы от тупости процесса и усталости экипажей, пока капитан Ланчаков пытается поймать балкером баржу, жуя бутерброд с красной икрой на мосту, запивая коньяком и чпокая буфетку, которая в это время рулит швартовками... Далее →
-
08.07.2024 я была трудоустроена к ИП Момот Д.Н. в ювелирный магазин «Sokolov», расположенный по адресу г. Находка, ул. Школьная 1в (ТЦ Апельсин) на должность младшего продавца-скупщика. Так как офис работодателя находится в г. Владивосток, все документы с г. Находка передаются в офис с водителем-курьером. Два экземпляра трудовых договоров (мой и работодателя) были направлены электронной почтой в день трудоустройства, а именно 08.07.2024, и оригиналы документов были переданы в офис с водителем 11.07.2024. По настоящее время (10.10.2024) у меня на руках нет моего экземпляра трудового договора. Подтвердить мои трудовые отношения возможно только по выписке из электронной трудовой. Официальное время работы магазина «Sokolov» с 10 до 20 часов ежедневно, без перерывов и выходных дней. У работодателя ведется 2 программы по учету рабочего времени сотрудников — «1С торговля» и «Торговля ЗМ». Во время трудовой деятельности в мои обязанности входило — прийти в салон заранее, до официального времени открытия, для того чтобы выложить ювелирные изделия на прилавок; открыть кассовую смену в программе «1С торговля»; в программе «Торговля ЗМ» протабелировать себя на текущий рабочий... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНачнем с хорошего! — Довольно хорошие зп для рядового состава (как пообещали) — 1650 $ у матроса и у моториста. — Отдельные каюты у всех. Не самые большие, с таким себе ремонтом (есть хуже, но есть и куда лучше), но живёшь один. Душ с туалетом на судах делятся на 2 каюты (меж каютами) — Хороший тонаж для начала карьеры +/- 8000 dwt все суда. — Контракт можно сделать 4 +/-2, либо 6+/-2, если хотите оставаться дальше пишите заявление и работаете. — Компания купила 4-е по счету судно, новое (со старыми дырками) судно Т/х Мерида, значит развивается потихоньку. — Платят в баксах, но опять же с нюансом)) У конторы 2 судна под удобным флагом (Сetrine и Jett) и 2 под русским (Босс и Мерида) рядовой экипаж судов которые под русским флагом получают 30к белой ЗП в рублях на карту, остальные в баксах налом. — Почти повезло с экипажем. — Есть выплаты больничных (по контракту) ,но и там не все так хорошо как кажется на первый взгляд) В одном из пунктов указанно, если случается что-то, то компания платит, а уже в другом указывается, что если вы купили мед комиссию или утаили о болячке, то к сожалению вы в пролете. Так же если случается... Далее →✗ Недостатки— Снабжение никудышное (бесспорно, есть компания, где совсем худо с этим. Ну, надо же ровняться на тех, кто лучше, да и компания живёт за счёт того, что мы в ней работаем). Стеклянная роба (штаны без подтяжек и куртка) у машины и палубы, которая чуть-чё расплавится и прилипнет к вашему телу. Кожаные ботиночки летние с металлическим носком, ну, нечего такие, только растоптались быстро. Далее куртка зимняя, тоже стеклянная, но тёплая — плюсик за это, штаны зимние на подтяжках, тоже тёплые, хорошие — 2-й плюсик. Шапка более-менее, голова не мёрзнет. Зимние кожаные ботинки с металлическим носком, ну, честно, не в восторге от них — холодно после 20–30 минут стояния на улице с зимним носком на ноге. Ну, на этом всё из экипировки. Перчаток зимних нет… Пацаны, ну, вы как-нибудь сами разрулите, если что, обычные оденьте, ну, на крайняк 2 пары, на улице колотун, ветер, но надо дрожать, чтоб не мёрзнуть). Кстати, с ними тоже бывает дефицит. Термухи тоже нет, с ней бы было приятнее в разы, но компания решила поэкономить. Заявки, которые пишут, делят на 2 или на 3, не хотят привозить то, что нужно, ибо оно дорогое, ну, вы там, пацаны,... Далее →
-
Хотя на судне прошёл пятилетний ремонт, компания и суперинтендант оказались не готовы сделать на судне действительно нужный ремонт: бортовая арматура сгнила, фундаменты насосов сгнили, насосы висят на трубопроводах. Компании, которые привлекались к моточисткам главного и вспомогательных двигателей, не смогли выполнить свои работы без претензий, в результате их работа свелась к выбиванию подписи о приёмке от старшего механика. Идти в рейс на судне с такими результатами ремонта просто опасно. Снабжение просто ужасное, часть снабжения приходилось заказывать через маркетплейсы. В общем, работать на этом судне можно, если в жизни уже ничего не хочешь или в твои планы входит добиться чего-то большего, просто пересидев и вырасти в должности. Беда в том, что грамотные специалисты не идут работать на такие суда, а компания занимается только затыканием вакансий. Выводы каждый должен делать сам. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата во время Далее →✗ НедостаткиРаботал полгода, думал поправить свои финансы, не получилось. С первого дня работы с руководством невозможно поговорить: им говоришь, а от них ни слова. Запчастей нет, смазок нет, слесарей не хватает. Я ушёл, хлопнув дверью после того, как механик предложил оплатить штраф за тахограф. Не стерпел, плюнул на всё и ушёл. Гори всё синим пламенем, людей за рабов считают. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, выплаты вовремя. Далее →✗ НедостаткиС появлением нового руководства с января 2024 года стали безумно поднимать план. Заказывать больше положенного было нельзя. Как будто на той стороне сидят люди смотрящие и дышащие в [censored] которые даже слушать ничего не хотят, «мы д» артаньяны- все пид@₽асы». Работаешь больше своих смен, мало отдыхаешь, а приходят копейки. После увольнения, еще и слухи пускают о том, какой ты «прекрасный» работник, обсирают по полной за твоей спиной и еще покупателям о тебе «доброе» словечко скажут. Вообщем днище полное, единственное повезло с руководителем ТТ и с коллегами. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая з/п и своевременно Далее →✗ НедостаткиОтношение руководства ужасное. Сотрудник может работать один или вдвоём длительное время за четверых, никакой доплаты за это нет, зато вместо этого упрёки. Новеньких не обучают, но с необученных требуют, обучение перекладывают на других сотрудников, за обучение, конечно же, нет доплат. Нет нормированного обеденного перерыва, что является грубым нарушением. Также, если руководству не нравится кто-то, то они всячески пытаются выжить работника. Всё это переходит просто в открытую и откровенную травлю, что не является нормальным. В связи с подобным появляется потребность обратиться с жалобой в трудовую инспекцию или решать проблему в досудебном порядке. Травля на рабочем месте неуместна. Далее →
-
При устройстве было сказано, что за три дня деньги уходят на депозит, который возвращается после месяца отработки. Через месяц мы решили уйти, и оказалось, что эти 6000 были их страховкой, чтобы люди работали и о которой нас не предупредили. Т.е. три дня отработали бесплатно, и деньги остались в ресторане. Получается, что если вы хотите работать в этом заведении, надо заплатить 6000. Здорово. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостаткиабсолютно ВСЁ! Работала в ТЦ «Апельсин». Главный клад этого места — [В.] [А.] [С.]. Ее девиз «Мне можно — вам нельзя». Отлучаться на обед на три часа вместо часа — , уходить с работы на несколько часов раньше — , не участвовать в работе коллектива — , не выполнять свои обязанности — . Если она увидит, что вы хоть на секунду отвлеклись, она устроит скандал, как это так, вы что, устаете? Не может быть! Второй клад этого места — [М.] [Н.] [А.] — та еще крыска, любительница сплетен, она всё обо всех знает, кто что ест, кто как живет, кто сколько раз выходит в туалет. Если выходите вы часто, она задает кучу вопросов и начинает вас чуть ли не выпроваживать из туалета. Еще одна жемчужина — Саитова [М.] [А.], к счастью, уволилась незадолго до меня. Коллектив просто отвратительный, да его практически нет, постоянная текучка. Требований к вам миллион, а отношение скотское, особенно от управляющей [В.] [А.] [С.]). Ещё одна большая составляющая — график. Вам льют в уши о плавающем графике, и он действительно плавающий, только вот как… Есть три смены: 1 — с 9 до 6, 2 — с 12... Далее →
-
Штрафы тут рисуются из воздуха, ЗП постоянно задерживают, отношение [Т.Н.Г.] к сотрудникам просто отвратительное. Нас не считали за людей. Неофициальная работа. Захотела уволиться мирно, так меня полили грязью, а сотрудникам, даже за контакты со мной и другими уволившимися, грозит увольнение и невыдача ЗП. Также данный человек будет ходить на новое место работы и убеждать всех, что работник ужасный. Еще есть неоплачиваемая замывка, которая занимает час, а то и полтора. Если вы мазохист, не нуждающийся в деньгах и любящий хамское отношение к себе, то вам туда. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаПрочитала отзывы о Винлабе, о Бристоле, о КБ, все написаны как под копирку. Такое ощущение, что пишет один человек. В Винлабе, конечно, есть недостатки, но абсолютное вранье, что там частые ревизии, один раз в полгода, это нормально. Удержания по закупочным ценам. Исходя из своего опыта, могу сказать, что 90 процентов недостача, это коллектив (воровство, невнимательность). Не знаю как в других регионах, а в Находке очень адекватное руководство. По поводу вычетов за бой, ну так если ты рукожоп, то куда от этого денешься, но удерживают, я ещё раз повторяю по закупочным ценам. Далее →✗ НедостаткиОчень маленькая зарплата, абсолютно не конкурентная. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх уже нет. Далее →✗ НедостаткиКомпания требует слишком многого от сотрудников при этом оплачивая копейки. Логично было бы поднять зп или уменьшить объём работы и требования к сотрудникам. В компании постоянная нехватка сотрудников потому что все бегут через пару месяцев после трудоустройства. За переработку не платят, за работу в праздничные дни не платят и раньше домой не отпускают в праздник, в худшие погодные условия раньше не отпускают и их не волнует как будет добираться сотрудник до дома при отмене автобуса например, приходится тратиться на такси, напомню что зп и так копеечная. А так же их не волнует что погода плохая и очень тяжело добраться до банкомата для определённой работы которые они требуют, а если не сходишь и не сделаешь свою работу получай штраф. Кстати, штрафуют абсолютно за всё. Компания заставляет чуть ли не облизывать клиента, а если что-то не так сказал клиенту, не так посмотрел, неправильно поставил ударение в слове при произношении — штраф! А ещё, ты обязан прозванивать негативных клиентов, причём при прозвоне один и тот же клиент каждый божий месяц тебя материт, оскорбляет, посылает, а когда пишешь компании что, с таким клиентом работать невозможно, уберите его с прозвона на встречу компания не идёт, и каждый божий месяц он крутится в прозвоне, а ты слушаешь как тебя проклинают. Далее →
-
ооо Автотрейд-Д по замене лобового автостекла вводят клиентов в заблуждение. На претензию на установку не качественного молдинга/уплотнителя стекла, от 25.04.2023 так и не ответили, Была произведена замена лобового стекла автомобиля Honda H-RV .2000г.в. ,при этом был поставлен уплотнитель стекла, который в разы меньше от старого молдинга и при этом кузов автомобиля протекает. Старый, оригинальный молдинг/уплотнитель лобового стекла сотрудники сервиса отказались выдавать. При обращении сотрудник фирмы ООО ,Автотрейд-В, настоятельно отказывал принимать претензию. Поэтому еще раз повторюсь, НЕ устанавливайте автостёкла В данной организации, т.к. НИКТО ВАМ НЕ возместит УЩЕРБ восстановления молдинга/уплотнителя лобового стекла в первоначальное состояние и никто не устранить протечку лобового стекла на автомобиле в этой фирме! Далее →
-
Устроился в эту помойку (обьясню почему) 30.01.2023. Отправили жить в гостиницу БАЛИ. Всё отличоно, комнаты хорошие, саокойствие и тишина. Начальство далеко. РАботал на ГРС-1. Вахта довезет увезет, обед, всё как надо. Работал электромонтером. за почти два месяца тупо копали траншеи, потому что начальство остолопы. Ну это ладно. где-то в мрате только получили ЗП за январь, обьяснили нам это задержкой. Планировал остться на 3 месяца, но 25 марта выгнали. за месяц почти начальник вызвал к себе и попросил подписать заявление на межвахту, хотя божились что работы до осени. На мой вопрос вызовете ли с межвахты пожали плечами. 25 поехал домой. в начале мая дали ЗП за февраль, ту добавить нечего так как выплатили полностью как и обещали. Сегодня 18.05.2023. Те кто по договору работает зп получили уже две нгедели назад, а мы по ГПХ, ни копья за 25 дней. Тупо кидалово. Просто 25 дней поработал за чашку баланды и обоссаный матрац. Как понял что деньги не переведут и просто опрокинули? Всё просто. перед уездом на межвахту поидее должекн был подписать те самые бумажки ГПХ,... Далее →