Находка — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Ищете работу в Находке и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из НАХОДКИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (219)
-
ооо Автотрейд-Д по замене лобового автостекла вводят клиентов в заблуждение. На претензию на установку некачественного молдинга/уплотнителя стекла, от 25.04.2023 так и не ответили, Была произведена замена лобового стекла автомобиля Honda H-RV, 2000 г.в., при этом был поставлен уплотнитель стекла, который в разы меньше от старого молдинга и при этом кузов автомобиля протекает. Старый, оригинальный молдинг/уплотнитель лобового стекла сотрудники сервиса отказались выдавать. При обращении сотрудник фирмы ООО «Автотрейд-В» настоятельно отказывал принимать претензию. Поэтому еще раз повторюсь, НЕ устанавливайте автостёкла в данной организации, т.к. НИКТО ВАМ НЕ возместит УЩЕРБ восстановления молдинга/уплотнителя лобового стекла в первоначальное состояние и никто не устранит протечку лобового стекла на автомобиле в этой фирме! Далее →
-
Устроился в эту помойку (объясню почему) 30.01.2023. Отправили жить в гостиницу БАЛИ. Всё отлично, комнаты хорошие, спокойствие и тишина. Начальство далеко. Работал на ГРС-1. Вахта довезет, увезет, обед, всё как надо. Работал электромонтером. За почти два месяца тупо копали траншеи, потому что начальство остолопы. Ну это ладно. Где-то в марте только получили ЗП за январь, объяснили нам это задержкой. Планировал остаться на 3 месяца, но 25 марта выгнали. За месяц почти начальник вызвал к себе и попросил подписать заявление на межвахту, хотя божились, что работы до осени. На мой вопрос, вызовете ли с межвахты, пожали плечами. 25 поехал домой. В начале мая дали ЗП за февраль, тут добавить нечего, так как выплатили полностью, как и обещали. Сегодня 18.05.2023. Те, кто по договору работает, ЗП получили уже две недели назад, а мы по ГПХ, ни копейки за 25 дней. Тупо кидалово. Просто 25 дней поработал за чашку баланду и обоссаный матрац. Как понял, что деньги не переведут и просто опрокинули? Всё просто. Перед уездом на межвахту, по идее, должен был подписать те самые... Далее →
-
збжи «Темиртас» бывшая «Вита» и ещё хрен знает какие названия были. Угораздило меня как-то устроиться в эту [censored] в ноябре 2014. В объявлении было написано, требуется сварщик, зп 70 к. К нач цеха или кто-он там был прихожу, говорю зп 70? Тот: да, да, конечно, и видно, что [censored] [censored], ну думаю нормально. Отработал недели две, они уже давай название менять, и по новой всё через увольнение писали и по новой устраиваешься, я уже и название забыл :) и работали там (а может и сейчас работают) две [censored] тётки — [А.] [В.] и [censored] сварщица тётя «[О]», типа две подружки..)) Сварщица ещё такая говорила — Да, я, [censored]! До обеда одна 10 сеток сварю! Я хз сколько она в реальности бы сварила, я, когда приловчился, через месяц меня как-то попросили поварить утром сетки, я самые большие в одного 7 штук сварил, до перекура в 10, значит до обеда было бы 14 или 13???)) Бабка постоянно говорила, какой она суперсварщик, ей бы трубы поварить или ещё что покруче…) Ещё там был алкаш Толик тоже суперсварщик, месяц работал,... Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств не заметила Далее →✗ НедостаткиНеквалифицированное руководство. Штрафы начисляются вообще за все, что взбредет в голову руководителю (не вышел на работу в субботу при графике 5/2, совершил ошибку речевую в составлении просьбы IT-отделу и т. п.). От должной заработной платы выплачивают хорошо, если 50%. Руководитель душит все желание работать в области логистики в принципе. С самого начала человеком в данной компании тебя не считают. Постоянно манипулируют черной зарплатой. При увольнении сотрудникам говорят, что всю зп им не отдадут, так как работали они плохо.. Далее →
-
Вопиющие нарушения в работе Беларусбанка, отделение города Белоозёрск, 106/1298. Электронная очередь, организованы 3 рабочих места, из которых работает только касса 2. В 14:00 оператор кассы 2 весело срывается с места и уходит на обед, со словами: «Все на больничном, работать некому, а касса 1 занимается только валютно-обменными операциями». На мой вопрос: «Не боитесь, что клиенты наругаются?», оператор кассы 2 также весело отвечает: «Клала я на клиентов, это не моя проблема». Тогда говорю: «Наверное, это проблема вашей начальницы, она должна бояться?». А сейчас пауза, внимание, фантастическая реакция молодой жизнерадостной сотрудницы Беларусбанка: «Начальница тоже ничего не боится, потому что сделать ничего не может». Пища для ума. Уже привычная особенность провинциальных финансовых учреждений. События развиваются 11 января 2023 года, я принципиально отказываюсь участвовать в этой вакханалии, ухожу из банка, а в зале остается угрюмо вздыхать целая толпа жертв, с вожделенными талончиками на руках. И они будут молчать — так приучены. . Далее →
-
✓ ПреимуществаСимпатичный офис у черта на куличках от метро Далее →✗ НедостаткиВот зря я не прочитала отзывы заранее, зря только время потратила! Зарплата серая, куча штрафов, огромнейшая текучка! Эйчары даже не помнят, какую зарплату предлагают, запутались в цифрах! На собеседование пришли аж двое, но так и не смогли нормально построить собеседование. Особенно удалась одна с видом заучки! Хамила в глаза, не слушала, что ей рассказывают, постоянно перебивала с ленивым видом! Решила посмеяться и отвечать на ее ботанические вопросы без особого смысла, так как поняла, что работать в такой конторе — себя не尊жать))) Так она от злости даже не смогла корректно закончить собеседование)))) профессионализм зашкаливает, браво)))) Далее →
-
Неуважительное отношение к сотрудникам компании. Ген. директор ведет себя по-хамски, привлекает подчиненных к травле неугодных, занимается шантажом и вынуждает уволиться по собственному желанию, нарушает нормы ТК. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет никаких преимуществ совсем, и не было… Далее →✗ НедостаткиОтработал промсезон 2022, косяков не было, по факту премию получил 100.000. Высчитывают за еду по полной, продукты ужасные и просроченные, запчастей нет, большинство — узбеки 90%, в основном без опыта, переработки постоянные, за которые ничего не платят. Бухгалтерия черная, за все высчитывают всякие налоги, схема очень сомнительная, дорожные деньги не платят. Руководство на эти темы вообще не разговаривает, хотя в начале сезона поется хорошая песня, что все отлично и обещает хорошую зарплату директор. В конце сезона трубки не поднимают, друг на друга валят, никто ничего не знает, управы нет на них, не езжайте туда. Далее →
-
-
Стартап создан малолетками, и вашими начальниками будут сосунки, которые со второй недели работы начнут вас унижать и морально уничтожать. Обходите стороной это [censored]. Делают типа Яндекс в работе, а так дешёвая икеевская конторка. Директор Н. настя [censored], что Ася. Дурдом . Далее →
-
Мы с женой — люди пенсионного возраста. Не знали «с какого боку» лучше подойти к оформлению визы. Вышли на сайт этой. Почитали разные предложения помощи в оформлении визы. Остановились на вашей фирме и ошиблись. По-деловому, четко и понятно нам объяснили, что нужно делать. И в итоге мы заплатили им 600 евро долларов за визы в Англию, и их не получили визы. Мы обратились в полицию, но в общем напрасно. В Украине они плотно сидят, а денег у нас стариков нет с ними бороться. Будьте осторожны, не переводите им деньги и не приносите. Пусть сначала сделают работу, потом платите. Спасибо Eurojobmarket.com их сайт тоже, он с нами тоже общался [А.] с Одессы Euro-rabota.com Rabota-euro.com +46 737 765 188 Это их сайты. Далее →
-
✓ ПреимуществаБольшая компания, белая зп. В общем впечатление о компании нормальное, за исключением отдельных индивидумов (об этом в «недостатках» напишу. Далее →✗ НедостаткиСамым большим недостатком в данной компании стал непосредственный уже бывший руководитель (некий [Ч.]), который с самого начала трудовые отношения с Вами строит на обмане и лицемерии ради собственной выгоды. Который говорит одно, а делает совершенно иное. По истечении 6 месяцев работы принял решение рассчитаться по собственному желанию. Не рекомендую попасть в его команду — зря потраченное время. Далее →
-
Отработал 6 месяцев. На большее не хватило. И это при условии, что моя зп была 150 000 у простых работников примерно 60 000. Как руководитель полный ноль. Все описать тут места не хватит. Многие уходили через месяц работы. Короче, все очень своеобразно. За 6 месяцев моей работы коллектив поменялся 3 раза. О чем дальше говорить. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможно положительное, это Коммерческий директор [К.] [В.] [В.] постоянно остается на Совещание с директором [К.] так они называют свои брачные игры)))) Далее →✗ НедостаткиНичего хорошего в этом гадюшнике нет, постоянно задерживают на работе. Генеральный директор [К.] [З.] просто подонок и [censored] постоянно домогается и требует об этом молчать. Это недостойная работа у педофила [З.] [К.] [А.] Зарплату вовремя не платят, премии только в обещаниях на словах, по ТК не оформляют. Отпуска/больничные не оплачиваются. Условий, прописанных в договоре, нет. Сотрудники постоянно меняются и берут отмороженных. Обходите стороной больного [З.]. Далее →💬1 комментарий
-
У всех бывают трудности, проработал в компании 7 месяцев, с перерывом. Как бы всё в порядке, но произошёл такой казус: без предупреждения поменяли условия с хороших на ужасные, пришлось уволиться. Работал без нареканий, не пью. Долг за компанией около 70 000. Надеюсь, не придётся прибегать к особым мерам, по судам бегать не собираюсь. Беспредел наказывается таким же образом. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиБезосновательные претензии и неадекватные требования главбуха и её [censored] полудурочной, которая только и делает, что стравливает и стучит. Другой работы у неё нет, ещё правда следить, чтобы в туалете бумага висела. Остальной коллектив более-менее нормальный. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив и тимбилдинги прекрасные На этом ВСЁ Далее →✗ НедостаткиПришёл я в компанию в начале 22 года. Прошёл интенсивное обучение, где нас обучали, как продавать, что такое земля сельхозназначения и т.д. 1. Вашу учёбу вам надо будет совмещать с КПИ и работой. Делать ежедневно по 75 звонков по старой базе, где люди обращались ещё в 2017 году и им вообще ничего не нужно (из 10 новых пришедших 1−2 человека по ней продают по случайности чистой). То есть, каждый день приходя на работу, готовьтесь к тому, что вам необходимо будет учить огромное количество материала и при этом делать огромные показатели по звонкам. Но на самом деле это всё не критично, я бы сказал, даже закаляет. 2. Что на самом деле творится в компании, как по мне, это самый настоящий обман сотрудников, смотрите. Как будет строиться ваша зарплата: первое — это «конверсия» (вы получаете лиды и далее сделки идут вам в конверсию). Второе — количество принятых вами лидов будет списываться в деньгах с ваших продаж. Объясняю: продали вы, например, на 2 000 000 млн руб, Лидов вам упало 100 шт на 300 тыс руб, с 2 000 0000 будут отнимать 300 тыс. И понимаете, как... Далее →
-
-
-
✓ ПреимуществаДостоинства этой локации зависит напрямую от личного отношения с руководителем Далее →✗ НедостаткиДоброго дня, s.g.s. компания. Хочу довести до вашего сведения, как работают в локации РП. Чегдомын. Начнём с того, что фото инспекции, а также фотоотчёты сотрудники делают на личные телефоны, т.к. фотоаппараты пришли в негодность, и нас заставляют делать это на свои личные телефоны. В этой локации мало кто знает и принимает знания по технике безопасности. Отборы проб и их подготовка производится вразрез с методикой обучения новых сотрудников. Масса отобранных образцов не соответствует заявленной в письменных документах. Сотрудники компании, как на ОФ Чегдомын, так и на ОУ-22, работают в нетрезвом состоянии. Работают сотрудники по разным графикам; по ДВУ сотрудники работают сутками, но на ОУ-22 также сотрудники работают сутками (все по ДВУ). Условий безопасного труда нет как на ОФ, так и на ОУ-22. Наш координатор закрывает на всё это глаза. Расчётные листы предоставляют по обращению. Служебные автомобили используют в личных целях в течение рабочей смены; сотрудники таскают все руками, поэтому и не отбирают массу образца в полном объёме, т.к. физически по времени успеть всё невозможно (малое количество сотрудников на смену). Общение с сотрудниками чаще всего на повышенных тонах и с ненормативной лексикой; тому доказательство — рабочая группа в WhatsApp. Молоко не выдают уже... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, зп выплачивается день в день. Далее →✗ НедостаткиСмены по 13,5 часов. Переработка не оплачивается. По 180−200 часов каждый месяц, а в табличке все красиво — норма 165 часов. На Спортивной зимой холод такой, что стынут внутренности. Освещение никакое. Коробки, что гири у тяжелоатлета. Хочешь, чтобы ослеп, получил грыжу позвоночника и выпуклые вены на ногах, приходи работать в Миницены на Спортивной на должность фасовщика. Обязанности растут, а ЗП только на бумаге растет. Оклад повышают, премиальную часть уменьшают. Сами понимаете, что сумма не меняется. ЗП не прозрачная. Принятый товар и собранные интернеты переводятся в непонятные никому баллы. Норма баллов весь месяц скачет — то вверх, то вниз. Подгоняют до приемлемой для них суммы. Руководство — армейский режим. Ранее было еще хуже. Бесконечно расписываешься за регламенты и приказы. Крайне редко поощряют, но лишение баллов от руководства без проблем. ЗП у приемщика за 165 часов 24 200 на руки, может и меньше быть, но бывает и больше. У сборщиков от 27 до 30 на руки, но не забывайте о часах. При увольнении, так как не имеют право удержать за медицинскую комиссию, они просто тебе насчитывают ту премиальную часть, какая их устраивает. Уволилась в июле 2022 года, ЗП высвечивалась на руки за месяц 23 т с хвостиком и это без принятого... Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиВодителям! Если вам позвонят из данной организации и будут обещать хорошую зарплату, это всё ЛОЖЬ. Данный детектор в.а.в. платить вам не будет. Максимум, чтобы вы не пошли в суд, он заплатит 22 000 рублей (это официально) и всё. Условий для мелкого ремонта нет. А работать вы будете не на себя, а на него и механика. Далее →