ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СИБЭНЕРГО": Несвоевременные выплаты расчетной суммы и компенсации.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «сибэнерго».
Проверка проведена: Чувашская Республики, Канашский район, д Караклы, ул. Молодежная, 13
Адрес : 630099, Новосибирская область, Г новосибирск, УЛ фрунзе, Д. Д. 80, ОФИС 627
Дата проверки: 11.08.2023
Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Требование: В Государственную инспекцию труда в Кемеровской области — Кузбассе поступило обращение [К.] [А.] [В.] по вопросу не полной и не своевременной выплаты расчетной суммы в обществе с ограниченной ответственностью «сибэнерго» Центральная ТЭЦ. Анализом документов установлено, что [К.] [А.] [В.] ранее являлся работником ООО «сибэнерго». Трудовые отношения на должность мастер по ремонту оборудования в местах его установки были оформлены трудовым договором № 4017 от 30.10.2019г. в письменном виде. Платежные документы по заработной плате позволили выявить следующие нарушения: в день увольнения 30.06.2023г. [К.] А.В. не была произведена оплата расчетной суммы и денежной компенсации ежегодного оплачиваемого отпуска. Расчетная сумма, денежная компенсация ежегодного оплачиваемого отпуска и проценты (денежная компенсация) за задержку выплаты оплачена [К.] А.В. двумя платежами: в сумме 43 536, 32 рублей по ведомости № 228 от 05.07.2023г. и в сумме 5 740, 00 рублей по ведомости № 233 от 14.07.2023 г.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиЛюди, не ходите в Доброцен работать, особенно в торговые точки, если не хотите бесплатно работать за троих. Вам не просто не оплатят переработки! При увольнении в середине месяца вам в лучшем случае выплатят ваши дни по графику, исходя из расчета вашего оклада в 23 000 руб. Хотя зарплата замдиректора 51 000 руб. Как это было у меня: я отработала 209 часов в июне при норме 176 часов, а оплатили мне только 110 часов по окладу! И виноватых, естественно, не найдёшь. А ещё в этой компании есть система штрафов практически за каждый шаг. Видеонаблюдение штрафует практически за всё.Вот только одно мне интересно: владелец компании и правда не знает, что у него в компании происходит? Его же директора ещё больше обманывают его компанию.Это самый недобросовестный работодатель, которого я только видела.Кстати, куда подевались все негативные отзывы о Доброцене, как по взмаху волшебной палочки, с сайта hh.ru??? Но зато появилось куча неправдоподобных хороших отзывов? Стоит задуматься.Всё больше и больше сайтов публикуют недостоверные отзывы, а настоящие отзывы не пропускают модераторы. Очень печально. Далее →💬1 комментарий
-
Было собеседование на 1 линию поддержки, запись велась, ничего сложного, я планировал у них и за копейки работать, а это 23 косаря оклад, а остальное вы вряд ли получите, так как надо 6−7 впаривать оборудование в месяц.Говорили через 3 часа результат и позовут, в итоге ноль эмоций, потом написал через пару дней HR, сказала спросит руководителя, в итоге… Что? молчок и игнор. Далее →