ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТЕК": Нарушение сроков подачи сведений о трудовой деятельности.

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «СТЕК».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ханты-Мансийском автономном округе — Югре

Адрес: 628007, Ханты-Мансийский автономный округ — Югра, Г. ХАНТЫ-мансийск, УЛ. МИРА, Д. Д. 66, ПОМ. 1001

Дата проверки: 24.10.2023

Причины проверки: Программа проверок

Требование: В соответствии с частью 1 статьи 66.1 Трудового Кодекса Российской Федерации работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника (далее — сведения о трудовой деятельности) и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования, для хранения в информационных ресурсах Пенсионного фонда Российской Федерации. Порядок формирования в электронном виде основной информации о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника и представления ее в Пенсионный фонд Российской Федерации установлен Федеральным законом от 1 апреля 1996 года № 27 — Ф№ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее — Федеральный закон № 27 –ф№). Пунктом 2.4 статьи 11 Федерального закона № 27 — Ф3 предусмотрено, что страхователь представляет о работающих у него зарегистрированных лицах в случаях приема на работу, переводов на другую постоянную работу и увольнения, подачи зарегистрированным лицам заявлений о продолжении ведения страхователем трудовых книжек в соответствии со статьей 66 Трудового Кодекса Российской Федерации либо о предоставлении страхователем зарегистрированным лицам сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового Кодекса Российской Федерации следующие сведения: Страховой номер индивидуального лицевого счета; Фамилию, имя, отчество; Сведения о трудовой деятельности, предусмотренные пунктом 2.1 статьи 6 настоящего Федерального закон. Согласно пункту 2.5 статьи 11 Федерального закона № 27 — Ф3 указанные в пункте 2.4 настоящей статьи сведения, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом, представляются: С 1 января 2021 года: в случаях приема на работу и увольнения зарегистрированного лица — не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа (распоряжения), иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений. Согласно сведений из ПФР: Выявлено нарушение сроков подачи отчетности в отношении застрахованного лица — джалилова абубакра хамидовича 18.10.1965 года рождения (снилс — 141−955−855−85). Так, приказ (распоряжение) о прекращении Трудового договора с джалиловым А.Х. издан 27.10.2022 № 827 с датой увольнения — 31.10.2022, а дата фактического представления сведений по форме СЗВ-ТД в ПФР в отношении данного работника было направлено лишь 31.10.2022, т.е. дата фактического представления сведений по установленной форме превышает дату издания соответствующего приказа (распоряжения), т.е. более чем на один день. 628001, Ханты-Мансийский Автономный округ-Югра, г. Ханты-Мансийск, ул. Мира, дом № 66, помещение 1001 (Место нахождения филиала ЮЛ). (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» ОБЪЯВЛЯЮ ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: ИНН 8601032019, обществу С ограниченной ответственностью «стек», принять меры по обеспечению соблюдения ст. 22, 66.1 Трудового Кодекса Российской Федерации, не допускать нарушения Трудового законодательства и предупреждаю, что наличие противоправных действий может повлечь привлечение к административной ответственности за правонарушение, предусмотренные ч. 2 ст. 15.33.2 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях — непредставление в установленный Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования» срок либо представление неполных и (или) недостоверных сведений, предусмотренных пунктом 2.1 статьи 6 указанного Федерального закона, влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от трехсот до пятисот рублей. (указываются меры, которые необходимо принять контролируемому лицу для обеспечения соблюдения обязательных требований, а также при необходимости сроки их принятия (не может быть указано требование о предоставлении контролируемым лицом сведений и документов) 5. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном В соответствии со ст. 23 Положения о Федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, утвержденным постановлением Правительства РФ от 21.07.2021 г. № 1230 контролируемое лицо в течении 10 дней со дня получения предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований вправе подать в контрольный (надзорный) орган возражение в отношении указанного предостережения. Возражение направляется в бумажном виде почтовым отправлением либо в виде электронного документа, подписанного в порядке, предусмотренном статьей 21 Федерального закона от 31.07.2022 №248-ФЗ о надзоре (контроле), на указанный в предостережении адрес электронной почты контрольного (надзорного) органа, либо иными указанными в предостережении способами: 628007, Ханты-Мансийский Автономный округ — Югра, г. Ханты-Мансийск, ул. Чехова, д. 62а и/или адрес электронной почты: git86@rostrud.gov.ru