ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТАУРУС": Нарушение трудового законодательства, ст. 66.1 ТК РФ.

25.04.2024 Санкт-ПетербургИНН: 7804449568

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ТАУРУС».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в городе Санкт-Петербурге

Адрес: 195267, город, САНКТ-петербург, проспект, гражданский, 114, 6, 780 000 000 000 317

Дата проверки: 26.04.2024

Причины проверки: Выдано по результатам КНМ, ПМ

Требование: возможное нарушение ст.66.1 ТК РФ



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 10800

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 09.03.2019 Краснодар
    Шестидневка, ненормированный график, работаешь по 12 и больше часов, первый месяц за 20тр поработаете, а потом хорошо если больше 33 тр получите как супер работник, при том что объемы очень большие и работы очень дохрена. впервые дни дали почитать внутренний кодекс написанный директором фирмы хотел его сфотографировать вырвали из рук с криками ты что это внутренний закон сикрет фирмы короче))отношение к рабочим как биомассе. текучка сумашедшая. Пользуются людьми у которых сложная, безвыходная ситуация в жизни. Жадности нет придела, ну ведь кризис нынче в мире, так что работайте и радуйтесь что есть работа. Далее →
  • 30.09.2017 Краснодар
    Руководство компании с огромным самомнением позволяет себе хамить и орать на работников, говоря каждому что он никто и звать его никак. При приёме на работу озвучивают одни условия и зарплату, а на деле оказывается что это не так, то что обещают никогда не выполняют и не заплатят, зарплата серая, постояные задежки, штрафы за все что можно и нельзя, вычеты из заплаты на туалетную бумагу и мыло, на дни рождения руководства и сотрудников, без согласия самих сотрудников, большая текучка кадров. Ну, а самое главное при увольнении вас кинут на зарплату. Прежде чем устраиваться в эту фирму подумайте! Далее →