ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СЛАВГОРОДСКИЙ ЗАВОД РАДИОАППАРАТУРЫ": Несоблюдение норм охраны труда и инструктажей.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в открытое акционерное общество «славгородский ЗАВОД радиоаппаратуры» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Алтайском крае

Место фактического осуществления деятельности, Место нахождения юридического лица : 658823, КРАЙ. алтайский, Г. славгород, УЛ. титова, д. 168

Проверяющий: Государственный инспектор труда (по охране труда), Генеральный директор, Начальник отдела федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства № 7 (Славгородский территориальный отдел) Ребезов [В.] [Ю.] [П.] [В.] [О.] Долинный [В.] [А.]

Дата проверки: 2019−09−19t17:00:00.0

Цель: Проверка соблюдения Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права

Причины проверки: Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Сведения о нарушении : В ходе проверки с использованием проверочного листа (списка контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права по обеспечению соответствующих требованиям охраны труда условий труда на каждом рабочем месте № 36 были выявлены нарушения обязательных требований Трудового законодательства. В нарушение требований Трудового законодательства работодателем не обеспечено наличие комплекта нормативных правовых актов, содержащих требования охраны труда в соответствии со спецификой своей деятельности. В ходе проверки с использованием проверочного листа (списка контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права по обеспечению соответствующих требованиям охраны труда условий труда на каждом рабочем месте № 36 были выявлены нарушения обязательных требований Трудового законодательства. В нарушение требований Трудового законодательства руководитель организации, генеральный директор АО «сзр», не прошел обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном порядке и сроки. В ходе проверки с использованием проверочного листа (списка контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права по созданию и функционированию системы управления охраной труда № 31 были выявлены нарушения обязательных требований Трудового законодательства. В нарушение требований Трудового законодательства, по состоянию на 19.09.2019 года работодателем ОАО «СЗР» не разработано и не утверждено Положение «О системе управления охраной труда».В ходе проверки с использованием проверочного листа (списка контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права по обеспечению соответствующих требованиям охраны труда условий труда на каждом рабочем месте № 36 были выявлены нарушения обязательных требований Трудового законодательства. В нарушение требований Трудового законодательства по состоянию на 19.09.2019 года работники ОАО «СЗР» не прошли инструктаж по охране труда на рабочем месте, в соответствии с государственными нормативными требованиями охраны труда. В ходе проверки с использованием проверочного листа (списка контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права по обеспечению соответствующих требованиям охраны труда условий труда на каждом рабочем месте № 36 были выявлены нарушения обязательных требований Трудового законодательства. В нарушение требований Трудового законодательства, по состоянию на 19.09.2019 года работодателем ОАО «СЗР» не организован учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки. В ходе проверки с использованием проверочного листа (списка контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права по созданию и функционированию системы управления охраной труда № 31 были выявлены нарушения обязательных требований Трудового законодательства. В нарушение требований Трудового законодательства, по состоянию на 19.09.2019 года у работодателя отсутствует Политика по охране труда, то есть публичная документированная декларация работодателя о намерении и гарантированном выполнении им обязанностей по соблюдению государственных нормативных требований охраны труда и добровольно принятых на себя обязательств. В ходе проверки с использованием проверочного листа (списка контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права по обеспечению соответствующих требованиям охраны труда условий труда на каждом рабочем месте № 36 были выявлены нарушения обязательных требований Трудового законодательства. В нарушение требований Трудового законодательства работодателем не исполнена обязанность по проведению специальной оценки условий труда на рабочих местах. В ходе проверки с использованием проверочного листа (списка контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права по обеспечению соответствующих требованиям охраны труда условий труда на каждом рабочем месте № 36 были выявлены нарушения обязательных требований Трудового законодательства. В нарушение государственных нормативных требований охраны труда перед въездом на территорию организации отсутствует схема движения транспортных средств и пешеходов. В ходе проверки с использованием проверочного листа (списка контрольных вопросов) для осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права по обеспечению соответствующих требованиям охраны труда условий труда на каждом рабочем месте № 36 были выявлены нарушения обязательных требований Трудового законодательства. В нарушение требований Трудового законодательства по состоянию на 19.09.2019 года работодателем ОАО «СЗР» не была исполнена обязанность по проверке теоретических знаний требований охраны труда и практических навыков безопасной работы работников рабочих профессий.

Требование: Во исполнение требований ст. 211 Трудового Кодекса Российской Федерации и ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации обеспечить наличие журнала вводного инструктажа (формы А.4), в соответствии с требованиями, указанными в п. 5 Акта проверки № 22/01−09−2019/2210001942/337/94/3 от 20.09.2019 года. На основании ст. 357 Трудового Кодекса Российской Федерации и во исполнение требований ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации, ст. 225 Трудового Кодекса Российской Федерации принять меры по организации обучения безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, работникам ОАО «СЗР» — Э. и С., в срок не позднее 29.11.2019 года. Во исполнение требований ст. 211, ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации разработать и утвердить Положение «О системе управления охраной труда» ОАО «СЗР» в соответствии с требованиями, установленными Типовым положением «О системе управления охраной труда», утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19.08.2016 года № 438н, указанными в п. 8 Акта проверки № 22/01−09−2019/2210001942/337/94/3 от 20.09.2019 года. На основании ст. 357 Трудового Кодекса Российской Федерации и во исполнение требований ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации, ст. 225 Трудового Кодекса Российской Федерации организовать и провести внеплановый инструктаж по охране труда работникам ОАО «СЗР» — Э. и С., по программе первичного инструктажа на рабочем месте. Во исполнение требований ст. 211, ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам средств индивидуальной защиты (сиз), в установленном порядке, в соответствии с требованиями, указанными в п. 3 Акта проверки № 22/01−09−2019/2210001942/337/94/3 от 20.09.2019 года. Во исполнение требований ст. 211, ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации обеспечить наличие Политики по охране труда в ОАО «сзр», в соответствии с требованиями, установленными Типовым положением «О системе управления охраной труда», утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 19.08.2016 года № 438н, указанными в п. 1 Акта проверки № 22/01−09−2019/2210001942/337/94/3 от 20.09.2019 года. На основании п. 2 ч. 1 ст. 17 Федерального закона «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013 года № 426-ФЗ и во исполнение требований п. 10 ч. 2 ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации, ч. 2 ст. 4 Федерального закона «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013 года № 426-ФЗ принять меры по организации специальной оценки условий труда ОАО «сзр». на рабочих местах генеральный директор, охранник и энергетик. Во исполнение требований ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации и ст. 215 Трудового Кодекса Российской Федерации, п. 14 Приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации «Об утверждении Правил по охране труда при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования» от 23 июня 2016 года N 310н обеспечить наличие перед въездом на территорию ОАО «СЗР» схемы движения транспортных средств и пешеходов, в соответствии с требованиями, указанными в п. 6 Акта проверки № 22/01−09−2019/2210001942/337/94/3 от 20.09.2019 года. На основании ст. 357 Трудового Кодекса Российской Федерации и во исполнение требований ст. 212 Трудового Кодекса Российской Федерации, ст. 225 Трудового Кодекса Российской Федерации организовать и провести проверку знаний требований охраны труда, работникам ОАО «СЗР» — Э. и С., в срок не позднее 29.11.2019 года.