ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ ФИРМА ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПИРЕТТА": Нарушения выплаты заработной платы и отпусков.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в производственная ФИРМА общество С ограниченной ответственностью «пиретта» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Краснодарском крае

Место фактического осуществления деятельности, Место нахождения юридического лица : 350072, КРАЙ. краснодарский, Г. краснодар, УЛ. зиповская, д. ДОМ 11, квартира 8

Проверяющий: начальник отдела  — главный государственный инспектор труда (по правовым вопросам), генеральный директор, начальник отдела главный государственный инспектор труда (по правовым вопросам) [Х.] [С.] [А.] Ляпухов [Н.] [Е.]

Дата проверки: 2019−09−17t15:00:00.0

Цель: Проверка соблюдения Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права; осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законода-тельства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в соответ-ствии с утвержденным ежегодным планом проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на 2019 г., размещенным на официальном сайте Генеральной прокуратуры Российской Федерации и официальном сайте Государственной инспекции труда в Краснодарском крае в сети «Интернет» с использованием проверочных листов с № 1 по № 133, утвержденных приказом Федеральной службы по труду и занятости от 10 ноября 2017 г. № 655

Причины проверки: Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя

Сведения о нарушении : Заработная плата работникам выплачивалась в марте, мае и июле 2019 г. реже чем каждые полмесяца, не в дни выплаты заработной платы, установленные Правилами внутреннего Трудового распорядка (25 и 10). Оплата отпусков Ф., предоставленного с 24.07.2019 г. в количестве 28 календарных дней, К., предоставленного с 26.07.2019 г. в количестве 28 календарных дней, с произведена позднее чем за три дня до его начала. При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы и оплаты отпуска н работникам работодатель не выплатил им денежную компенсацию в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно в нарушение статьи 236 Трудового Кодекса Российской Федерации. Указанное нарушение устранено в ходе проверки работникам начислена и выплачена 18.09.2019 г. указанная денежная компенсация.