Результаты проверок трудовой инспекцией в Слободской
Реестр проверок работодателей в Слободской, проведённых трудовой инспекций с фактами нарушения исполнения трудового законодательства. Зачастую информация о выявленных трудовой инспекцией нарушениях - позволяет заранее, до трудоустройства, составить представление о нормах, отношении к сотрудникам в организациях
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ИНТЕРСТРОЙ».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Кировской областиДата проверки: 04.02.2025Требование: При осуществлении контроля (надзора) Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «рыбалка И ОХОТА».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Кировской областиДата проверки: 04.02.2025Требование: При осуществлении контроля Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «РЕМСТРОЙ».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Кировской областиДата проверки: 04.02.2025Требование: При осуществлении контроля (надзора) з Далее →
-
Выплата зарплаты ниже МРОТ, установленного законом. Далее →
-
Зарплата ниже МРОТ, нарушение трудового законодательства. Далее →
-
Выплата зарплаты ниже МРОТ, нарушение ст. 22 и 133 ТК РФ, возможно административное наказание Далее →
-
Нарушение минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Нарушение минимального размера оплаты труда работникам. Далее →
-
-
Заключение гражданско-правовых вместо трудовых договоров. Далее →
-
Неуведомление о несчастном случае труда. Далее →
-
Неуведомление о несчастном случае с работником. Далее →
-
Несоблюдение уведомления о несчастном случае. Далее →
-
Нарушение сроков предоставления сведений о трудовой деятельности. Далее →
-
Нарушение: отсутствие специальной оценки условий труда. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства с подменой договоров. Далее →
-
Подмена трудовых отношений гражданско-правовыми договорами. Далее →
-
-
Несвоевременная выплата заработной платы работникам. Далее →
-
Неправомерная выплата зарплаты ниже MРОТ. Далее →
-
Нарушение минимального размера оплаты труда работников. Далее →
-
Незаконная выплата заработной платы ниже минимума. Далее →