ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УК МОЙ ДОМ": Нарушение требований по обеспечению безопасных условий труда.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «УК МОЙ ДОМ».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике Бурятия
Дата проверки: 20.03.2025
Требование: Согласно требований ст. 214 Трудового Кодекса РФ обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан создать безопасные условия труда исходя из комплексной оценки технического и организационного уровня рабочего места, а также исходя из оценки факторов производственной среды и Трудового процесса, которые могут привести к нанесению вреда здоровью работников. Правилами обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021г. № 2464 предусмотрено, что перед проведением работ, выполнение которых допускается только под непрерывным контролем работодателя, работ повышенной опасности, в том числе работ, на производство которых в соответствии с нормативными правовыми актами требуется оформление наряда- допуска и других распорядительных документов на производство работ, работодатель обязан провести целевой инструктаж. В соответствии с пунктом 71 Правил по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве утв. Приказом Минтруда России от 29.10.2020 N 758н при очистке крыш зданий от снега и льда должны быть приняты следующие меры безопасности: 1) тротуар, а в необходимых случаях и проезжая часть на ширину возможного падения снега и льда ограждается с трех сторон инвентарными решетками (щитами), сигнальной лентой или веревкой с красными флажками, подвешиваемой на специальных стойках; 2) на тротуаре для предупреждения людей об опасности должен быть выставлен дежурный со свистком в сигнальном жилете и защитной каске; 3) дверные проемы, выходящие в сторону очищаемого от снега ската крыши, запираются или внутри лестничных клеток, арок, ворот, выставляются дежурные для предупреждения людей об опасности. Снятие ледяных сосулек с краев крыши здания и у водосточных труб должно производиться специальным приспособлением (крючком). Свешиваться с крыши при выполнении этой работы запрещается (пункт 72 Правил по охране труда в сфере ЖКХ). Очистку крыши здания от снега необходимо производить только деревянными лопатами, начиная от конька к карнизу, равномерно, не допуская перегрузки снегом отдельных ее участков (пункт 73 Правил по охране труда в сфере ЖКХ)
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
УК Мой дом под руководством шерстобитовой ирины сергеевны это лож, обман жильцов и сотрудников. Жильцам все обещает и ничего не делает, только требует оплаты по с/ф, услуги жкх не предоставляет. сотрудников меняет как перчатки, т.к. кидает по зарплате. на связь с жильцами и сотрудниками не выходит (скрывается) Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиКомпания ООО Бьюэль размещает вакансии продавца-консультанта парфюмерии в г. Минске. Пригласили меня на собеседование, я съездила на островок в ТЦ Валерьяново (за МКАДом). Там я узнала, что сотрудница решила подзаработать денег и поработать 5/2, а на трудоустройство им нужен сотрудник в июне. Далее я прошла телефонное интервью с управляющей, которая минут 20 «лила воду» не по теме, и в телефон орал её ребёнок (мне кажется, что условия работы можно и в Вайбере написать). Так вот, договорились, что я тогда определяюсь, готова ли ждать до июня или буду рассматривать других работодателей и дам обратную связь. Далее я ей написала через день, что готова приступить к обучению и подожду до июня, отказав другим работодателям. Она отправила мне материалы по продукции для изучения. Спустя 2 дня она пишет мне, что сотрудница, которая уволилась, решила вернуться к ним, т.к. не может найти место работы лучше. (Причём это не первый раз, т.к. сотрудница на островке рассказала, что она увольнялась и возвращалась на островок, более того, она снова собирается уходить в конце лета и искать место с зарплатой побольше). На последнем скриншоте их управляющая подтвердила, что в курсе, что сотрудница собирается опять уходить в конце лета. Я так понимаю, что им «в прикол»... Далее →💬1 комментарий
