ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "УРБАНСТРОЙГРУПП+": результат проверки нарушений трудового кодекса

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «урбанстройгрупп+».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике Коми

Дата проверки: 07.02.2025

Требование: поступили сведения о следующих возможных нарушениях Трудового законодательства, а также иных нормативно- правовых актов, содержащих нормы Трудового права: 1. Ненаправления сведений о трудовой деятельности в Отделение Социального фонда России в части прекращения трудовых отношений с работником [Г.] Фанисом Тагировичем. 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: В силу ч. 1 ст. 66.1 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее — ТК РФ) работодатель формирует в электронном виде основную информацию о трудовой деятельности и трудовом стаже каждого работника и представляет ее в порядке, установленном законодательством Российской Федерации об индивидуальном (персонифицированном) учете в системах обязательного пенсионного страхования и обязательного социального страхования, для хранения в информационных ресурсах Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации. В соответствии с п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ основанием прекращения Трудового договора является расторжение Трудового договора по инициативе работника. Согласно ч. 1 ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен ТК РФ или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. 4. В соответствии с частью 1 статьи 49 Федерального закона от 31 июля 2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» объявляю предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: Обществу с ограниченной ответственностью «УрбанСтройГрупп+», принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований, установленных ч. 1 ст. 66.1, п. 3 ч. 1 ст. 77, ч. 1 ст. 80 ТК РФ, а именно: принять меры по направлению сведений о трудовой деятельности в Отделение Социального фонда России в части прекращения трудовых отношений с работником [Г.] Фанисом Тагировичем.