ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РАКУРС": Отсутствие спецоценки условий труда, несоответствие отчетности.

16.09.2024 Йошкар-ОлаИНН: 1215233039
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ракурс».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике [М.] Эл

Дата проверки: 17.09.2024

Требование: «При осуществлении мониторинга информации, установлено, что с момента регистрации контролируемого лица прошло более года; на протяжении более одного года в Отделение соцфонда РФ по Республике [М.] Эл контролируемым лицом представляется информация о среднесписочной численности работников больше нуля; в ФГИС СОУТ отсутствует информация о проведении специальной оценки условий труда на рабочих местах контролируемого лица. Указанное бездействие приводит к нарушениям следующих обязательных требований: статья 214 ТК РФ, статья 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ О специальной оценке условий труда»».»

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 7650

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 13.07.2021 Красноярскдизайнер👍2
    ✓ Преимущества
    Не обнаружил Далее →
    ✗ Недостатки
    Кидают дизайнеров на деньги. Не оплатили правки листовок и дизайн логотипа хотя писали, что клиент определился с логотипом и настоятельно просили отправить исходники Потом, когда спрашиваю что по оплате, говорят уже что другой дизайнер предложил свой вариант логотипа и его утвердили. При этом что-то затирают про креативность, хотя там вообще generic design. Естественно за потраченное время и проделанную работу никакой оплаты. Избегайте эту шарашкину контору Далее →
  • 02.03.2016 Тюмень
    Да. Эти рекрутеры (они же посредники) могли бы и не иметь столько негатива со стороны соискателей рабочих мест, если бы вели себя честно. Тогда и люди к ним обращались бы без подозрений и напряга. Главное честность и открытость. Некоторым людям не нужны посредники при поиске работы, но они из-за обмана данных компаний зря вынуждены тратить свое время. Далее →