ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ФОРМУЛА УЛЫБКИ": Начисляется зарплата ниже минимального размера оплаты труда.

13.07.2025 Курск

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «формула УЛЫБКИ».

Проверка проведена: Прокуратура Курской области

Дата проверки: 30.06.2025

Требование: В Государственную инспекцию труда в Курской области из Управления Федеральной Налоговой Службы России по Курской области поступила информация согласно которой по результатам представленной отчетности работникам начисляется заработная плата ниже минимального размера оплаты труда, что является нарушением ч.3 ст. 37 Конституции РФ, абзаца 2 части 2, абзаца 7 части 2 статьи 22 Трудового Кодекса Российской Федерации, части 1, части 3 статьи 133 Трудового Кодекса Российской Федерации, статьи 1 Федерального закона от 19.06.2000 N 82-ФЗ (в редакции статьи 1 Федерального закона от 27.11.2023 N 548-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации») «О минимальном размере оплаты труда» работникам начисляется заработная плата ниже минимального размера оплаты труда.



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 1200

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 20.11.2019 Барнаул👍2
    Стоматология «формула улыбки», хозяйка- [С.] [И.] [В.] Для тех кто ищет работу-не советую идти к данному работодателю, есть несколько очень серьезных причин обходить ее и ее клинику стороной. 1) Практически никогда вовремя не платит заработную плату, каждый раз за ней нужно ходить несколько дней и буквально ныть, нудеть, напоминать. Она тянет время как только можно-то ей некогда, то она «щас посчитает», то забирает журналы «почситать» и считает несколько дней, хотя там счету на 15 минут. Если слишком часто напоминать, например, в ватсап- заблокирует. Оплата чаще наличкой, реже- с карты ее дочери (что тоже наводит на подозрения). 2)Мухлюет с налогами за сотрудников. 3)Праздники и выходные, как у белых людей-не ждите, оплату за работу в праздники по ТК РФ-не ждите, аргументирует это тем что «мы не государственное учереждение». Отпускные она считает большой роскошью и «вообще-то не обязана платить». 4)Может попытаться кинуть на часть зп, а потом с видом «не прокатило» доказывает что возникло недопонимание. 5)Выплескивает свое плохое настроение на окружающих сотрудников (чаще на администраторов), импуьсивная, контролировать себя не умеет в эти порывы. По поведению похожа на [censored] в соцсетях=) 6)Может выложить вакансию на ваше место... Далее →
  • 27.02.2018 Владимир
    В этой организации нет соц.пакета. Оплата -100 руб.в час. Пациентов проводят по левым квитанциям. Сами сотрудники только подписывают документы, по которым они получают и отпускные, больничные. Зарплаты не соответствуют по документам. Соответственно и налогообложение суммы отличаются. Скрывают истинные доходы. Далее →