ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ " КРУГЛОСУТОЧНАЯ АПТЕКА ": Нарушения трудового законодательства, отсутствие учета рабочего времени и выплат при увольнении.

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью " круглосуточная аптека «.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Новосибирской области

Дата проверки: 11.02.2025

Требование: При осуществлении федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права поступили сведения о следующих действиях (бездействии): в Государственную инспекцию труда в Новосибирской области поступило обращение Флат Е.В. (вх. № 54/7−320−25-ОБ от 03.02.2025) о возможных действиях Общества с ограниченной ответственностью «Круглосуточная аптека» (ИНН: 5407223112; ОГРН: 1025403214902; юридический адрес: ул. Кропоткина, д. 120, г. Новосибирск, обл. Новосибирская, ​630105) (далее по тексту — ООО «Круглосуточная аптека»), противоречащих действующему трудовому законодательству и иным нормативным правовым актам, содержащим нормы Трудового права, информация о которых содержится в указанном обращении. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: в ходе рассмотрения обращения установлено, что в действиях ООО «Круглосуточная аптека», на момент вынесения данного предостережения, возможно, допускаются/допускались случаи нарушения ст. 22, ст. 57, ст. 91, ст. 127, ст. 137, ст. 140 Трудового Кодекса Российской Федерации, что лишает Флат Е.В. и иных работников ООО «Круглосуточная аптека» права на надлежащий учет рабочего времени, фактически отработанного работником, права на выплату в полном размере и в установленный срок окончательного расчета при увольнении в день увольнения, в том числе права на выплату денежной компенсации за неиспользованный отпуск в соответствии с действующим законодательством. В соответствии с ч. 1 ст. 49 Федерального закона от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» (далее — Федеральный закон № 248-фз) объявляю ПРЕДОСТЕРЕЖЕНИЕ о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: ООО «Круглосуточная аптека» обеспечить соблюдение требований ст. 22, ст. 57, ст. 91, ст. 127, ст. 137, ст. 140 Трудового Кодекса Российской Федерации и прекратить возможные противоправные действия в отношении Флат Е.В. и иных работников со стороны ООО «Круглосуточная аптека». Предупреждаю, что нарушение требований ст. 22, ст. 57, ст. 91, ст. 127, ст. 137, ст. 140 Трудового Кодекса Российской Федерации может повлечь привлечение к административной ответственности за правонарушение, ответственность за которое предусмотрена ч. 1 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (далее — КоАП РФ), и применение следующих санкций: предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей; ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ и повлечь применение следующих санкций: предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей. Информирую, что несоблюдение требований ст. 22, ст. 57, ст. 91, ст. 127, ст. 137, ст. 140 Трудового Кодекса Российской Федерации влечет за собой нарушение и иных обязательных требований Трудового законодательства, что может привести к дополнительным мерам административного воздействия со стороны органов государственного надзора (контроля) в соответствии с КоАП РФ, в том числе мерам государственного принуждения (наказания), применяемым к лицу, признанному виновным в совершении преступления, и выражающимся в предусмотренных Уголовным кодексом Российской Федерации (ст. 145.1 УК РФ) ограничениях прав и свобод лица в соответствии с законодательством Российской Федерации. На основании вышеизложенного, предлагаю направить в Государственную инспекцию труда в Новосибирской области уведомление о принятии мер по данному предостережению. Адрес для направления уведомления о принятии мер по данному предостережению: ул. Федосеева, д. 12а, г. Новосибирск, обл. Новосибирская, 630089; факс: 8 (383) 260−99−26, 8 (383) 260−99−08; e-mail: gitnsoslr@yandex.ru, git54@rostrud.gov.ru. Вы вправе приложить к уведомлению документы, подтверждающие отсутствие или устранение нарушений Трудового законодательства. Одновременно предлагаю добровольно устранить возможные нарушения Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов при их наличии. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном п. 23 ч. III «Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права», утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 21 июля 2021 г. № 1230, ч. 4 ст. 49 Федерального закона № 248-ФЗ. В целях профилактики нарушения обязательных требований Вы можете провести самостоятельную оценку соблюдения обязательных требований (самообследование) с использованием способов, указанных на официальном сайте по адресу: «https://онлайнинспекция.рф».