ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СИБЖИЛСЕРВИС": Недостаток средств защиты и нарушения охраны труда.

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «сибжилсервис».

Проверка проведена: [Г.] инспекция труда в Омской области

Дата проверки: 27.12.2024

Требование: Управлением осуществления федерального надзора в сфере труда Федеральной службы по труду и занятости в ходе мониторинга средств массовой информации выявляются факты несоблюдения требований безопасности при уборке снега с крыш зданий (вх. № 0080−3-1 от «18» декабря 2024 г.) Как правило, на фото-видеосъемках, размещенных в сети «Интеренет» усматривается, что работники, осуществляющие уборку снега с крыш, не обеспечены либо не применяют соответствующие средства индивидуальной защиты, а также знаки, сигнальные ограждения, предупреждающие об опасности, что создает угрозу жизни и здоровью как указанным работникам, так и прохожим (работники близлежащих организаций, жильцы домов, дети и др.) Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: В соответствии с частью 1 статьи 214 Трудового Кодекса Российской Федерации обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Правила по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве (утв. приказом Минтруда России от 29.10.2020 № 758н), требования которых обязательны для исполнения работодателями — юридическими лицами независимо от их организационно-правовых форм и физическими лицами (за исключением работодателей — физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) при организации и осуществлении ими работ в сфере жилищно-коммунального хозяйства. В соответствии с Правилами по охране труда при работе на высоте (утв. приказом Минтруда России от 16.11.2020 № 782н), требования которых распространяются на работников и работодателей — физических или юридических лиц, вступивших в трудовые отношения с работниками, выполняющими работы на высоте (далее — работодатели, работники). В частности, к выполнению работ по очистке снега допускаются работники, прошедшие обучение и инструктаж по охране труда для данного вида работ, при работе на высоте, а также стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда. Не допускается привлекать лиц моложе 18-и лет к уборке снега с кровли и другим аналогичным работам. Работодатель должен обеспечить работников средствами коллективной и индивидуальной защиты, в том числе специальной одеждой и обувью. Перед началом работ по очистке крыш от снега необходимо оформить наряд-допуск, установить ограждения и предупредительные знаки, обозначить границы опасных зон. При этом территория, находящаяся в опасной зоне, должна быть ограждена на ширину возможного падения снега. Место сброса снега и наледи ограждается лентой, проход пешеходов по территории временно закрывается. С внешней стороны ограждений должны Нарушение работодателем Правил по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве (утв. приказом Минтруда России от 29.10.2020 № 758н), Правил по охране труда при работе на высоте (утв. приказом Минтруда России от 16.11.2020 № 782н, влечет за собой нарушение ст. 214 Трудового Кодекса РФ и образует состав административного правонарушения, ответственность за которое предусмотрена ч. 1 ст. 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях «влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица,  — от двух тысяч до пяти тысяч рублей; на юридических лиц — от пятидесяти тысяч до восьмидесяти тысяч рублей». быть выставлены работники, подающие сигналы об опасности (сигнальщики). 1) Рассмотреть настоящее предостережение; 2) Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований, установленных Правилами по охране труда в жилищно-коммунальном хозяйстве, утв. Приказом Минтруда России от 29.10.2020 № 758н, Правилами по охране труда при работе на высоте, утв. приказом Минтруда России от 16.11.2020 № 782н. 3) В предостережении разъяснены требования Трудового законодательства и охраны труда. Направление Вам предостережения является профилактической мерой, направленной на недопущение нарушений действующего законодательства и своевременное устранение (при наличии) выявленных нарушений. Предостережение не является основанием для привлечения к административной ответственности [С.] Виталий [В.]  — старший государственный инспектор труда [Г.] инспекции труда в Омской области; адрес электронной почты: sashkin.vv@git55.rostrud.gov.ru тел.: +7−3812 -24−73−01