ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТЕПЛОМОНТАЖ": Отсутствие специальной оценки условий труда.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ТЕПЛОМОНТАЖ».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Оренбургской области
Дата проверки: 16.01.2025
Требование: Согласно данным анализа информации о действиях юридического лица и индивидуального предпринимателя, полученной в ходе мероприятий по контролю без взаимодействия с организациями и гражданами, посредством использования Федеральной государственной информационной системы учета результатов проведения специальной оценки условий труда (далее — ФГИС соут), реестров результатов специальной оценки условий труда, Единого государственного реестра юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, Государственной инспекцией труда в Оренбургской области установлено, что на рабочих местах работников организации отсутствуют сведения о проведении специальной оценки условий труда. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: В соответствии с требованиями ст. 214 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда. В соответствие с ч. 4 ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет, если иное не установлено настоящим Федеральным законом (далее — Закон). Согласно ч. 2 ст. 17 Закона при вводе в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест специальная оценка условий труда проводится на соответствующих рабочих местах в течение 12 месяцев. Не выполнение вышеуказанных требований действующего законодательства РФ в области проведения специальной оценки условий труда, лишает работников, работающих на данных рабочих местах, права на достоверную информацию об условиях труда и риске повреждения здоровья.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Зп 8000 за переработку плана в 120 000 начисляются 5% бонусов, что сделать не так то просто, потому что легче купить теплый пол на барике и гораздо дешевле, цены на товар завышены, тот же аквасторож в Рашке стоит дешевле (если зп в 8000 устраивает, то вам сюда). Начальник жлобится и всячески прикрывает свой зад, но не зад работника, везде камеры и тотальная слежка и контроль за каждым шагом работника, большая текучка из-за выше перечисленного. http://www.vnutri.org/teplomontazh/comment-page-1/#comment-726 066 Далее →
-
Не устраивайтесь в компанию ООО «Тепломонтаж». Примут, обнимут, «оближут», а потом если вы пойдете в отпуск, на больничный, выходные-праздничные дни. Они найдут нового сотрудника, играют в игру стульев меньше, чем участников. Выходите на свое место, а оно уже занято. Скажут вам- вы больше у нас не работаете. Обходите эту фирму за версту. Далее →💬1 комментарий