ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОМПОЗИТ": Отсутствие специальной оценки условий труда на рабочих местах
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «КОМПОЗИТ».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Оренбургской области
Дата проверки: 19.02.2025
Требование: Согласно данным анализа информации о действиях юридического лица и индивидуального предпринимателя, полученной в ходе мероприятий по контролю без взаимодействия с организациями и гражданами, посредством использования Федеральной государственной информационной системы учета результатов проведения специальной оценки условий труда (далее — ФГИС соут), реестров результатов специальной оценки условий труда, Единого государственного реестра юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, Государственной инспекцией труда в Оренбургской области установлено, что на рабочих местах работников организации отсутствуют сведения о проведении специальной оценки условий труда. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: В соответствии с требованиями абз. 13 ч. 3 ст. 214 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда. В соответствие с ч. 4 ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет, если иное не установлено настоящим Федеральным законом (далее — Закон). Не выполнение вышеуказанных требований действующего законодательства РФ в области проведения специальной оценки условий труда, лишает работников, работающих на данных рабочих местах, права на достоверную информацию об условиях труда и риске повреждения здоровья.
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиПо данному адресу две УК ГЭК и СОК, учредитель один, он же директор ГЭК. Нехватка специалистов, особенно инженеров, инженеров ПТО, электриков, диспетчеров, также сантехников, которые есть, пьющие, отлынивающие от работы, а заявок при этом, ждущих своего выполнения, полно. Помещение диспетчерской очень маленькое, в нем еле-еле располагаются двое, хотя должно быть больше, с таким объемом домов. З/п не соответствует действительности, нет официального трудоустройства. ЖЭКи, что есть у этой компании, не справляются с тем объемом заявок, что поступает через диспетчерскую, их отписывают на более долгий срок. Есть проблемы с отоплением, или потекла кровля, всё, ваша заявка будет очень долго выполняться, если вообще её выполнят. Директор гопник из 90, выпивающий и [censored], позволяющий себе обращаться матом к сотрудникам. Приёмных дней нет. Как хочешь, так и ищи руководство для беседы. Мол, ищите решение своих проблем в интернете или где ходите. Стоимость работ и материалов завышена. Дворники, уборщицы не убирают должным образом то, что должны. По полгода подъезды могут быть без влажной уборки. Не в коем случае не переходите в данную УК. Она этого не достойна, чтобы у неё были в обслуживании дома. Не тратьте своё время и деньги. Далее →
-
✓ Преимущества1. ЗЭИМ Автоматизация, Прогресс, Промэлектро. 2. В «начальстве» остальных компаний холдинга работают персоналжи типа «Петрушка». Далее →✗ Недостатки1. Играют жертв. 2. Скажи мне, кто твой друг, и я скажу, кто ты. 3. У «Петрушек» проблемы на ровном месте с веселыми театральными представлениями. 4. Эти люди могут кушать обувной ложкой начальника. Коррупция довела страну до того, что война с Украиной затянулась на 10 месяцев. И придется вам, ребятки, работать по правилам, а иначе… тоже будут против вас работать без правил. Да или нет?. Далее →