ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ "ЦЕНТР ПРОФИЛАКТИКИ И БОРЬБЫ СО СПИД": результат проверки нарушений трудового кодекса

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в государственное бюджетное учреждение здравоохранения тюменской области «центр профилактики И борьбы СО СПИД».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Тюменской области

Адрес: обл. Тюменская

Дата проверки: 27.03.2025

Требование: В Государственную инспекцию труда в Тюменской области поступило обращение о нарушении работодателем ГБУЗ ТО «Центр профилактики и борьбы со СПИД» Трудового законодательства РФ, а именно в Центре идет ремонт, в кабинетах холодно и грязно, в местах общего пользования в бочке замерзает вода, на полу провода, исполнять трудовые обязанности затруднительно. Согласно ст. 22 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан: -обеспечивать бытовые нужды работников, связанные с исполнением ими трудовых обязанностей; -обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда. Предостережение контролируемому лицу объявляется в целях профилактики (предупреждения) совершения нарушения обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных (правовых) актов, содержащих нормы Трудового права, а также предотвращения и недопущения причинения контролируемыми лицами вреда (ущерба) жизни и здоровью граждан и нарушения их трудовых прав. Объявление предостережения относится к профилактическим мероприятиям и не указывает на наличие нарушения обязательных требований.