АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ОДК-СЕРВИС": результат проверки нарушений трудового кодекса
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество «ОДК-СЕРВИС».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Челябинской области
Дата проверки: 03.03.2025
Требование: о возможном нарушении требований ст. 74 Трудового Кодекса РФ работодателем Филиал АО «ОДК-Сервис» «Челябинск». В Государственную инспекцию труда в Челябинской области с прямой линии с Президентом поступило обращение работника (вх. № 74/7−989−25-ОБ от 25.02.2025 г.). Согласно п. 3 пп. 2 ст. 58 Федерального закона от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации», в целях проведения оценки достоверности поступивших сведений о причинении вреда (ущерба) или об угрозе причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям должностное лицо контрольного (надзорного) органа при необходимости запрашивает дополнительные сведения и материалы (в том числе в устной форме) у гражданина или организации, направивших обращение (заявление), органов государственной власти, органов местного самоуправления, средств массовой информации. В ходе телефонного разговора с работником, должностным лицом Гострудинспекции было установлено, что работодателем Филиал АО «ОДК-Сервис» «Челябинск» были нарушены требования Трудового Кодекса РФ, в части отсутствия уведомления в письменной форме за два месяца о предстоящих изменениях обязательных условий Трудового договора, в части гарантий и компенсаций, предусмотренных за работу во вредных и (или) опасных условиях труда. Местонахождение организации: г. Челябинск, мкрн чввакуш, 11-й городок, 2/1, эт. 1−2
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата, всегда вовремя, дмс Далее →✗ НедостаткиВсе — от зарплаты до защиты новых сотрудников от нападок тех, кто проработал там около года и обижен жизнью. Сама работа очень понравилась, но наставник — это полный атас. Когда идёт опрос от начальства компании, что можно улучшить, что нравится, а что нет, руководитель просто запрещает писать правду и заставляет писать, что всё хорошо, под угрозой премии и плохого отношения. Премии, кстати, я ни разу не получила! Сама работа — это тоже отдельная тема. Всё вроде бы ничего, да вот только те, кто работал, каждый напридумывал кучу проверочных таблиц, на которые уходит целый день, но они сами не понимают, что они проверяют. Моя наставница ещё пару таблиц придумала, но не знает, зачем. В каждой таблице, а они километровые, проверяется одно и то же. А потом… потом надо сделать ещё таблицы со скринами всех этих таблиц! Но в итоге ошибок всё равно куча, а ты сидишь до часу ночи! 14 дней из 20-ти рабочих и заполняешь эти таблицы — бред. Когда, например, рассчитал зарплату и сделал все проверки, отдел кадров — бац, и увольнение внёс, и надо всё переделывать, а заявление на увольнение сотрудник написал аж три недели назад. Высшее руководство совершенно... Далее →
-
Положительного нет ничего, расскажу про Воронежский филиал. Руководитель филиала — тётя неадекватная, зовут Т., когда придёте на собеседование, будет всё красиво рассказывать и премии обещать. Она вся такая улыбчивая, приятная, обволакивающая, плохие предыдущие сотрудники, работать не хотели, непорядочные, она — страдалица. И поверите же на первой встрече — это будет пряничек. После, когда начнёте работать, как классический психопат, ждите ледяной душ. Постоянно в истерике, полоскает сотрудников на общей почте на весь Воронеж, читают все. Ничего не объясняет, на вопросы закатывает глаза, направляет звонить в Москву, там спрашивать. При этом сидит рядом, управлять процессом не умеет, занимается ещё логистикой, хотя совершенно в этом не соображает, но мнит из себя специалистом в этом, каких свет не видал. Вы должны молчать на её истерики, упаси Господи ответить что-то или пояснить ситуацию. Будет психологически подавлять, стравливает людей в коллективе, то одного повышает в будущем, другого «гасит» в этот момент, потом меняет вас ролями, чтобы вы начали конкурировать и внести раздор, хотя повышать там некуда. Психопатические игры. На работу не ходит почти, типа из дома работает, слушает через прослушку ваши разговоры, смотрит камеру, пока вы находитесь в офисе, имейте в виду. До денег очень жадная,... Далее →