АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "НАУЧНО-ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ТЕРМОСТОЙКИЙ ТЕКСТИЛЬ": Несоблюдение условий труда, выплаты пособий и информирования работников об охране труда.
Проведена государственная проверка соблюдения трудового законодательства в АКЦИОНЕРНОЕ общество «НАУЧНО-производственное предприятие «ТЕРМОСТОЙКИЙ ТЕКСТИЛЬ».
Проверка проведена: Прокуратура Московской области
Дата проверки: 22.07.2025
Тип проверки: Объявление предостережения
Причины проверки: ст49
Требование: Разъясняем Вам, что согласно ст. 37 Конституции Российской Федерации предусмотрено, что каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы. Согласно ст. 183 Трудового кодекса РФ (далее — ТК РФ), при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами. Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами. Согласно абз. 14 ч. 2 ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить информирование работников об условиях труда на рабочих местах, о существующем риске повреждения их здоровья, о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов и о полагающихся работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, гарантиях и компенсациях. Согласно абз. 22 ч. 2 ст. 212 ТК РФ работодатель обязан обеспечить ознакомление работников с требованиями охраны труда.
-
1. Тотальная слежка. Мастера неадекваты, постоянно орут, не разбираясь в ситуации. Генеральный директор непонятный, любит смотреть по камерам, кто что делает. Ящик для переодевания для детей. Ничего не умещается. Хотя люди работают нормальные, но в основном старики, кто долго работает с начала освоения компании. В остальном на 3 из 10. Некоторые светильники делают сами, но качество хромает. Клиентов обманывают, запчасти из Китая и потом переклеивают на свои стикеры. Непонятный договор о коммерческой тайне, хотя какие там тайны. Кругом видеокамеры, штрафы во всём. Такое ощущение, что ты на военном объекте или на зоне. В общем, кто себя уважает, те уходят. Не стоит там работать и тратить своё время. Работы нет практически, а если и есть работа, то забирают старики, а остальным сидеть и ждать. Но если попадаешь на камеру, что сидишь, то штрафуют мастеров из-за тебя, а они спускают полкана на сотрудника, который в подчинении, который попал на камеру, и ждёт его или увольнение, или большой штраф. Так что не стоит тратить нервы и время. В общем, караул. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыстрое трудоустройство Далее →✗ НедостаткиКуратор на связь не выходил, куратор поддержку не оказывал, не принял в чат. По необоснованной жалобе конкурента (курьер по бирже орала на курьеров на слоте, что выкинет их из фирмы путём придуманных жалоб и работать на точке будет только её команда) результат, выполняю заказы на слоте — получаю оскорбления и крик от какой-то шайки, и далее на маршруте меня блокируют без указания причин. Пишу в поддержку, звоню им, мне объясняют, что блокировка — это личное умозаключение куратора. Контакты куратора мне не дали с момента трудоустройства. Вот и вся история. Какие-то кланы, тусовки у определённых магазинов, выживают нормальных курьеров сначала путём угроз, а если вы не реагируете на их шантаж, то они действуют в связке с куратором. Далее →