ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ТОРГСЕРВИС 50": Не выплата зарплаты, не заключен трудовой договор, не выдача личной медкнижки.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «торгсервис 50».
Проверка проведена: Прокуратура Московской области
Дата проверки: 17.06.2025
Требование: В Государственную инспекцию труда в Московской области поступили обращения вх. № 50/7−5136−25-ОБ, 50/7−5559−25-ОБ содержащие сведения о не выплате [Р.] И.В. заработной платы за 04.03.2025−14.03.2025, не заключении с [Р.] И. В. Трудового договора в сроки установленные законом, не выдача [Р.] И.В. его личной медицинской книжки. Согласно ст.67 ТК РФ Трудовой договор заключается в письменной форме, составляется в двух экземплярах, каждый из которых подписывается сторонами. Один экземпляр Трудового договора передается работнику, другой хранится у работодателя. Получение работником экземпляра Трудового договора должно подтверждаться подписью работника на экземпляре Трудового договора, хранящемся у работодателя. Согласно ст.136 ТК РФ Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего Трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании с 2020 года за весь период работы в компании Торгсервис 50 московская область город Воскресенск адрес магазина гаражная 1г. И с. Федино, на данный момент работа в светофор просто ужас, директор ворует, а сотрудники виноваты, директор ворует по черному и себе в карман. Далее →✗ НедостаткиВ Торгсервис 50−150 по Московской области, город Воскресенск, работает директор магазина Мусатова Э.В. и в.о.ю. Списывают товар, вывозят на своих машинах к себе домой. Потом говорят, что это всё своровали сотрудники. Как не стыдно таким директорам и замам работать в сети? Как может обычный сотрудник, который не имеет доступа к программе, к ПК, списать товар без ведома директора, непонятно, и я работаю в должности грузчика, не имея доступа к программе. Вот такие директора работают в торговой сети компании Торгсервис 50−150, из-за которых нас уволили. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУважаемые соискатели на должность директор по развитию региона (оклад 19 000 руб., хотя Вам будут обещать 50 000 и премию после открытия магазина 250 000), не тратьте своё время, легендарная компания ООО «Торгсервис 50» (сеть магазинов Светофор). До момента трудоустройства я прочла отзывы о компании, далее возникли сомнения, стоит ли «марать» свою трудовую книжку, но пообщавшись с «куратором» по Московской области Г.Т., всё же решила начать свою трудовую деятельность в компании. Приём на работу 25.09.2023, увольнение 23.10.2023 по собственному желанию. Если Вы думаете, что у Вас получится открыть магазин, то скажу сразу, что это за областью фантастики. Требования компании к арендодателю высокие, а ставка за 1 кв.м. ничтожно низкая (400 руб.). Звонишь по объявлению (циан, авито и т.д.), только собственник слышит магазин Светофор, сразу шарахается, как чёрт от ладана, позвонив так четыре недели. В день увольнения 23.10.2023 г. запросила у менеджера по персоналу Е. Л. расчётный листок — ответ не получила. За отработанные 16 дней в октябре выплатили 16 755, 01 руб. «Куратор» Т. Г. также не ответила на мой запрос, пояснила,... Далее →
