АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ДИКСИ ЮГ": Нарушения учета несчастных случаев и микротравм.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество «дикси ЮГ».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Московской области
Адрес: 142119, московская область, Г. подольск, УЛ. юбилейная, Д. Д.32 А,
Дата проверки: 11.12.2023
Причины проверки: Программа проверок
Требование: В соответствии с абзацем 17 ч.3 ст.214 ТК РФ работодатель обязан обеспечить расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, учет и рассмотрение причин и обстоятельств событий, приведших к возникновению микроповреждений (микротравм), в соответствии с Трудовым Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации; В связи с несчастным случаем, произошедшим 23.03.2022, а также изменениями Трудового Кодекса Российской Федерации от 01.03.2022, вступила в силу ст.228, согласно которой при несчастных случаях, указанных в статье 227 Трудового Кодекса, работодатель (его представитель) обязан: немедленно организовать первую помощь пострадавшему и при необходимости доставку его в медицинскую организацию; принять неотложные меры по предотвращению развития аварийной или иной чрезвычайной ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц; сохранить до начала расследования несчастного случая обстановку, какой она была на момент происшествия, если это не угрожает жизни и здоровью других лиц и не ведет к катастрофе, аварии или возникновению иных чрезвычайных обстоятельств, а в случае невозможности ее сохранения — зафиксировать сложившуюся обстановку (составить схемы, провести фотографирование или видеосъемку, другие мероприятия);
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Мой директор не в первый раз вымогает деньги, якобы за штучную недостачу сигарет, при чем сумма каждый месяц 950−1200 рублей с человека, то есть как за блок, таким образом пытается перекрыть блочную недостачу (недогруз) сигарет за счёт сотрудников, если нет наличных, требует перевести на её банковскую карту. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата вовремя Далее →✗ НедостаткиТяжёлая физическая нагрузка Отвратительное отношение к сотрудникам в магазинах со стороны вышестоящего руководства Работать некому на местах совсем Люди не выдерживают их оптимизацию. Не ходите в эту прекрасную компанию. Подорвёте нервы и здоровье. Никакие переработки не платят совсем Нужно работать за идею — т.е. даром! Уровень зарплаты — очень низкий! Далее →