ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДА МОСКВЫ ЖИЛИЩНИК РАЙОНА НЕКРАСОВКА: Нарушение условий труда и увольнения работников.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в государственное бюджетное учреждение города москвы жилищник района некрасовка выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в городе Москве

Адрес : 111 674 москва ГОРОД 2Я вольская УЛИЦА 24

Проверяющий: Главный государственный инспектор труда [М.] [А.] [А.]

Дата проверки: 21.06.2021

Цель: Проверка проводится с целью защиты прав и интересов работников в связи с поступлением в Инспекцию обращения от 20 052 021 г 7771656921об по вопросу оплаты трудаЗадачами проверки являются надзор и контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права Предметом настоящей проверки является соблюдение обязательных требований и или требований установленных муниципальными правовыми актами соответствие сведений содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности обязательным требованиям соответствие сведений содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса специального разрешения лицензии выдачи разрешения согласования обязательным требованиям, а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях содержащимся в едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах выполнение предписаний органов государственного контроля надзора органов муниципального контроля проведение мероприятий по предотвращению причинения вреда жизни здоровью граждан вреда животным растениям окружающей среде объектам культурного наследия памятникам истории и культуры народов Российской Федерации музейным предметам и музейным коллекциям включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации документам имеющим особое историческое значение научное культурное значение входящим в состав национального библиотечного фонда по предупреждению возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера по обеспечению безопасности государства по ликвидации последствий причинения такого вреда

Причины проверки: На основании статьи 360 ТК РФ обращений и заявлений граждан в том числе индивидуальных предпринимателей юридических лиц информации от органов государственной власти должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти осуществляющих государственный контроль надзор органов местного самоуправления профессиональных союзов из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права в том числе требований охраны труда повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы других выплат причитающихся работникам либо установлению заработной платы в размере менее размера предусмотренного трудовым законодательством

Сведения о нарушении : Нарушения обязательного требования

Нарушенный правовой акт: В нарушение абз 9 ч 2 ст 57 ТК РФ в трудовом договоре 2 082 021 от 7 042 021 г заключенном с работником отсутствует информация об условиях труда на рабочем местеВ нарушение п 4 ст 8 пп 1 п 1 п 2 ст 17 п 6 ст 27 Федерального закона от 28 122 013 N 426ФЗ О специальной оценке условий труда абз 11 ч 2 ст 212 ТК РФ специальная оценка условий труда на рабочем месте дворника участка 6 работника с момента ввода в эксплуатацию которого прошло больше 12 месяцев не проведенав нарушение ч 4 ст 71 ч 3 ст 841 ТК РФ работодатель оформил прекращение трудовых отношений с работником только 12 052 021 г приказ 302УВ от 12 052 021 г то есть позднее чем по истечении трех дней с момента получения 6 052 021 гВ нарушение ч 4 ст 71 ч 3 ст 841 ТК РФ работодатель оформил прекращение трудовых отношений с работником только 12 052 021 г приказ 302УВ от 12 052 021 г то есть позднее чем по истечении трех дней с момента получения 6 052 021 гКонвенция Международной организации труда 81 об инспекции труда 1947 и Протокол к ней 1995 года ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Постановление Правительства Российской Федерации Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права от 01 сентября 2012 года 875 Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона 294фз

Требование: В связи с нарушением абз 9 ч 2 ст 57 ТК РФ выраженным в том что в трудовом договоре 2 082 021 от 7 042 021 г заключенном с работником отсутствует информация об условиях труда на рабочем месте рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК РФВ связи с нарушением п 4 ст 8 пп 1 п 1 п 2 ст 17 п 6 ст 27 Федерального закона от 28 122 013 N 426ФЗ О специальной оценке условий труда абз 11 ч 2 ст 212 ТК РФ выраженным в том что специальная оценка условий труда на рабочем месте дворника участка 6 работника с момента ввода в эксплуатацию которого прошло больше 12 месяцев не проведена провести специальную оценку условий труда в порядке установленном Федеральным законом от 28 122 013 N 426ФЗ О специальной оценке условий трудаВ связи с нарушением ч 4 ст 71 ч 3 ст 841 ТК РФ выраженным в том что работодатель оформил прекращение трудовых отношений с работником только 12 052 021 г приказ 302УВ от 12 052 021 г то есть позднее чем по истечении трех дней с момента получения 6 052 021 г от работника в период испытания заявления об увольнении по собственному желанию рассмотреть вопрос о привлечении виновных должностных лиц к дисциплинарной ответственности лиц в соответствии со ст 357 ТК рф