ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ "АЛЕКСАНДРОВСКАЯ РАЙОННАЯ ДЕТСКАЯ БОЛЬНИЦА": Задержка и неполная выплата заработной платы.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в государственное бюджетное учреждение здравоохранения владимирской области «александровская районная детская больница» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда во Владимирской области

Адрес : 601650, владимирская область, александровский район, ГОРОД александров, УЛИЦА восстания 1905 Г, дом ДОМ 11, 33, 330 020 010 000 025

Проверяющий: Государственный инспектор труда [К.] [М.] [В.]

Дата проверки: 03.12.2020

Цель: Приказ Федеральной службы по труду и занятости № 157 от 06.08.2020, Поручение заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т.А. [Г.] по проведению надзорных мероприятий в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения по вопросу о состоянии соблюдения законодательства об оплате труда и трудовых прав медицинских работников, оказывавшим (оказывающим) медицинскую помощь лицам с подтвержденным диагнозом COVID-19 № ТГ-П12−8767кв от 03.08.2020.

Причины проверки: обращение и заявление граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством

Сведения о нарушении : При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы он обязан дополнительно уплатить проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже 1/150 действующей в это время ключевой ставки Банка России от не выплаченных в срок сумм. Проценты рассчитываются за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты заработной платы по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченной в срок суммы (ч. 1 ст. 236 ТК РФ). Однако в нарушение ч.1 ст.236 ТК РФ работодатель дополнительно не уплатил проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже 1/150 действующей в это время ключевой ставки Банка России от не выплаченных в срок сумм. При наличии права на получение стимулирующих выплат согласно Постановлению № 415, указанные выплаты произведены: в апреле 2020 г. учреждением были выплачены стимулирующие по 415 постановлению тридцати трём сотрудникам в сумме 42 093, 38 руб., в том числе за: III 2020 г. 16 человек 22 506, 52 руб; 1V 2020 г. 17 человек 19 586, 86 руб. Дата выплаты 08.05.2020, платёжные поручения №413416, 412266, 412274. В мае 2020 г. в связи с поступившими дополнительными разъяснениями по осуществлению выплат учреждением был осуществлён перерасчёт за март и апрель 2020 г. и выплата за май 2020 г. в сумме 719 392, 17 руб. Доплата составила: III 2020 г. 17 человек 123 402, 04 руб. IV 2020 г. 19 человек 237 123, 53 руб. V 2020 г. 30 человек 358 866, 60 руб. Дата выплаты 14.05.2020 (в сумме 360 525, 57 руб. доплата за март, апрель), платёжные поручения 457860, 454630, 457254, 452749. Дата выплаты 03.06.2020 (в сумме 358 866, 60 руб. выплата за май), платёжные поручения 628818, 628821, 628820.) из чего следует работникам за период апрель  — май 2020 выплаты произведены с нарушением сроков.

Нарушенный правовой акт: ч.1 ст.236 ТК РФКонвенция Международной организации труда № 81 об инспекции труда (1947) и Протокол к ней 1995 года, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года № 58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324, Постановление Правительства Российской Федерации «Об утверждении Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права» от 01 сентября 2012 года №875, Положение о государственных инспекциях труда в субъектах Российской Федерации, иные федеральные нормативные правовые акты и положения введенного в действие Федерального закона № 294-фз.

Требование: Необходимо устранить нарушение При нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы он обязан дополнительно уплатить проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже 1/150 действующей в это время ключевой ставки Банка России от не выплаченных в срок сумм. Проценты рассчитываются за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты заработной платы по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченной в срок суммы (ч. 1 ст. 236 ТК РФ). Однако в нарушение ч.1 ст.236 ТК РФ работодатель дополнительно не уплатил проценты (денежную компенсацию) в размере не ниже 1/150 действующей в это время ключевой ставки Банка России от не выплаченных в срок сумм. При наличии права на получение стимулирующих выплат согласно Постановлению № 415, указанные выплаты произведены: в апреле 2020 г. учреждением были выплачены стимулирующие по 415 постановлению тридцати трём сотрудникам в сумме 42 093, 38 руб., в том числе за: III 2020 г. 16 человек 22 506, 52 руб; 1V 2020 г. 17 человек 19 586, 86 руб. Дата выплаты 08.05.2020, платёжные поручения №413416, 412266, 412274. В мае 2020 г. в связи с поступившими дополнительными разъяснениями по осуществлению выплат учреждением был осуществлён перерасчёт за март и апрель 2020 г. и выплата за май 2020 г. в сумме 719 392, 17 руб. Доплата составила: III 2020 г. 17 человек 123 402, 04 руб. IV 2020 г. 19 человек 237 123, 53 руб. V 2020 г. 30 человек 358 866, 60 руб. Дата выплаты 14.05.2020 (в сумме 360 525, 57 руб. доплата за март, апрель), платёжные поручения 457860, 454630, 457254, 452749. Дата выплаты 03.06.2020 (в сумме 358 866, 60 руб. выплата за май), платёжные поручения 628818, 628821, 628820.) из чего следует работникам за период апрель  — май 2020 выплаты произведены с нарушением сроков.