МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ПЕТРОЗАВОДСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА ЦЕНТР РАЗВИТИЯ РЕБЕНКА ДЕТСКИЙ САД 21 КАПЕЛЬКА: Отсутствие системы нормирования труда, нарушения ТК.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение петрозаводского городского округа ЦЕНТР развития ребенка детский САД 21 капелька выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике Карелия
Адрес : 185 031 Республика Карелия г Петрозаводск ул Московская д 6а
Проверяющий: главный государственный инспектор труда [П.] ме
Дата проверки: 11.06.2021
Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права обращение от 28 052 021 г 10758721об
Сведения о нарушении : В нарушение требований ст 160 т 162 ТК РФ к проверке Государственной инспекции труда в Республике Карелия не представлены документы свидетельствующие о наличии в МДОУ«Детский сад 21» системы нормирования труда определяемой работодателем с учетом мнения представительного органа работников
Нарушенный правовой акт: ст 160 т 162 ТК РФстатья 10 статья 12 Федерального закона от 26 122 008 г 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля»ст360 Трудового Кодекса Российской Федерации от 30 122 001 197фз
Требование: В соответствии с требованиями ст 160 162 ТК РФ разработать и ввести в действие систему нормирования труда с учетом мнения представительного органа работников для рабочего места дворник
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
- 🏭 Завод и фабрика: отзывы о работе в Петрозаводске (3 отзыва) →
- Работа в Петрозаводске (325 отзывов) →
-
ООО «Форто Сервис» (клининг) и «Форто Инвест» (стройка) — это жемчужины в короне одного гениального собственника-управленца. Ранее компания скромно работала под вывеской «КлинКлининг», но, видимо, стало тесно в рамках одного каламбура.Об основателе и вдохновителе стоит сказать отдельно. Это человек, построивший свою бизнес-империю на прочном фундаменте — он с гордостью рассказывает, как «отжал» бизнес у собственной жены при разводе. Видимо, это его персональный MBA — курс по жёсткому поглощению активов.Образование? Зачем оно, когда есть врождённая гениальность, подкреплённая блестящим аттестатом зрелости! Недостаток знаний наш лидер компенсирует виртуозным владением набором «умных» слов, которые он вставляет так метко, что у коллектива просто скулы сводит от смеха. Местный фольклор пополняется новыми мемами после каждого его выступления.Он страстно желает выглядеть респектабельным бизнесменом и втереться в доверие к медийным лицам города. Но беда в том, что быдловатая сущность, патологическое хамство и дутая трусость пробиваются наружу с первых секунд общения. Его коронный номер — устроить разнос любому сотруднику, унизив и оскорбив его на потеху публике. Что за бизнес без здоровой атмосферы?Его креативность не знает границ, потому что простирается далеко за рамки Уголовного Кодекса.... Далее →
-
Кидает с зарплатой клининговая компания, работающая по договору с РЖД.Договор составлять не хотят, с деньгами динамят, а потом кидают. Адрес А. 16.Будьте бдительны. Не советую. Далее →