МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СТЕПНОЙ ДЕТСКИЙ САД "СОЛНЫШКО": Необеспечение медицинских осмотров работников учреждения.

17.09.2024 ИркутскИНН: 5648004597

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в муниципальное бюджетное дошкольное образовательное учреждение степной детский САД «СОЛНЫШКО».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Оренбургской области

Адрес: 664003, обл. Иркутская, г. Иркутск, ул. Коммунаров, д 3

Дата проверки: 18.09.2024

Причины проверки: Выдано по результатам КНМ, ПМ

Требование: В Государственную инспекцию труда в Оренбургской области из Отделения Фонда пенсионного и социального страхования по Оренбургской области поступила информация о хозяйствующих субъектах, не обеспечивших проведение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, согласно данным представленным страхователями за 4 квартал 2023 года В соответствии с требованиями ст.214 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан обеспечить: — проведение в случаях, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы Трудового права, организацию проведения за счет собственных средств обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медицинских осмотров, других обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований работников, внеочередных медицинских осмотров работников в соответствии с медицинскими рекомендациями, химико-токсикологических исследований наличия в организме человека наркотических средств, психотропных веществ и их метаболитов с сохранением за работниками места работы (должности) и среднего заработка на время прохождения указанных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, химико-токсикологических исследований; — недопущение работников к исполнению ими трудовых обязанностей без прохождения обязательных медицинских осмотров, обязательных психиатрических освидетельствований, а также в случае медицинских противопоказаний. В силу ст.220 Трудового Кодекса РФ работники, занятые на работах с вредными и (или) опасными условиями труда (в том числе на подземных работах), а также на работах, связанных с движением транспорта, проходят обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности, для лиц в возрасте до 21 года — ежегодные) медицинские осмотры для определения пригодности этих работников для выполнения поручаемой работы и предупреждения профессиональных заболеваний. В соответствии с нормативными правовыми актами и (или) медицинскими рекомендациями указанные работники проходят внеочередные медицинские осмотры. Работники организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, медицинских организаций и детских учреждений, а также некоторых других работодателей проходят указанные медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний. до восемнадцати лет, а также предельные нормы тяжестей утверждаются в порядке, установленном Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Лица в возрасте до восемнадцати лет принимаются на работу только после предварительного обязательного медицинского осмотра и в дальнейшем, до достижения возраста восемнадцати лет, ежегодно подлежат обязательному медицинскому осмотру за счет средств работодателя (ст.266 ТК РФ). Не выполнение вышеуказанных требований действующего законодательства РФ может повлечь нарушение трудовых прав работников организации. объявляю предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: — принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований ст. 214, 220,266 Трудового Кодекса РФ. 5. В соответствии со ст. 23 Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 21 июля 2021 года № 1230 контролируемое лицо в течение 10 дней со дня получения предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований вправе подать в контрольный (надзорный) орган возражение в отношении указанного предостережения. Возражение направляется в бумажном виде почтовым отправлением либо в виде электронного документа, подписанного в порядке, предусмотренном статьей 21 Федерального закона от 31.07.2020 №248-ФЗ, на указанный в предостережении адрес электронной почты контрольного (надзорного) органа, либо иными указанными в предостережении способами.



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 7650

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 07.10.2025 Иркутскменеджер💵 ЗП: 44000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    Работала менеджером-дизайнером в этой компании почти год. Работодатель обесценивает полностью труд сотрудника, платить не горит желанием, платит по копеечке, разбивая твой и без того очень низкий % еще пополам до и после монтажа. При том что больничный и отпускные платишь ты сама себе — каким способом! Выплата поступает через госуслуги, но! высчитывается из твоего %! После увольнения по собственному желанию спустя более месяца так и не выплатил расчет в сумме 44 000 рублей. А номер телефона добавил в чс! Далее →
  • 24.06.2025 ИркутскBackend разработчик💵 ЗП: 130000👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Их вообще нет, можете не искать. Далее →
    ✗ Недостатки
    о! Вот эта гвно шлюпка оставила самое особенное воспоминание! В целом, если вы с опытом, то это место явно не для вас. Вы же опытный тигр. Но вот для начинающих разработчиков — это будет супер школа жизни. После зашквара поработать тут, вы станете явно сильнее! Вы пройдете собеседование с реальным сотрудником. Собеседование без всякой дичи в виде leetcode и алгоритмических секций. Просто один очень уставший, и очень [censored] разработчик будет задавать вам те же самые вопросы, которые вы когда-то услышали на каком-то из предыдущих собеседований где-то. И вы приняты на борт уникальной, по словам Б.А. имени светлейшего капера, шхуны, бороздящей просторы тревожного моря. Далее оффер. Б.А. имени светлейшего капера вокруг себя организует прямо-таки кипучую деятельность. Поэтому если вы говорите: 140.000 рублей, он вам пересказывает: аааа, 130.000, ну супер и по рукам! Твердо и четко. И пускает вас в волшебный телеграм с битриксом. В битриксе надо трекать время: уделил внимание этой дичи, пофиксил то-то. Отошел поесть тоже надо сообщить, но надо еще это и в телеграм канал кинуть, потому что контроль должен быть двойной. Такой с легкой [censored] первой вашей встречи знакомства с проектом... Далее →