МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ДИРЕКЦИЯ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПИТАНИЯ": Неполная выплата зарплаты, изменение условий договора.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в муниципальное бюджетное учреждение «дирекция ПО организации питания».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Нижегородской области
Адрес : 603122, ОБЛ. нижегородская, Г. Нижний Новгород, УЛ. ванеева, Д. 205, помещ. п21
Дата проверки: 27.01.2023
Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Требование: В Государственную инспекцию труда в Нижегородской области поступили сведения о готовящихся нарушениях обязательных требований или признаках нарушений обязательных требований и (или) в случае отсутствия подтвержденных данных о том, что нарушение обязательных требований причинило вред (ущерб) охраняемым законом ценностям либо создало угрозу причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям (вх. № 52/7−4636−22 от 28.12.2022) о следующих возможных действиях со стороны работодателя: выплата заработной платы не в полном объеме в 2022 году [Е.] Е.А., изменение условий Трудового договора в одностороннем порядке [Е] Е.А. муниципальное бюджетное учреждение «дирекция ПО организации питания» (603122, Нижегородская область, г Нижний Новгород, ул. Ванеева, д. 205, помещ. п21)
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Добрый день, коллеги и все, кто работает в ГК Провенто. Я работаю в охране более 7 лет и хочу поделиться своим мнением со всеми, кто работает и работал в этой конторе, особенно с хозяином и директором Камаевым П. В настоящее время в Провенто полностью отсутствует служба безопасности, охраной руководить некому, и на производственной площадке Дружный полный бардак и хаос. Объект никто не охраняет, и вопросами безопасности никто не занимается. На производстве все отдыхают, сачкуют, и никто не работает, естественно, производственный план не выполняют. Это произошло с тех пор, как уволили руководителя САБ Е. Вот прошло больше года, руководителя службы безопасности так и нет. Видно, желающих дураков здесь работать. Охранники болтаются сами по себе, ни хрена не делая, так как гонять их некому. На производстве охранниками руководят два безграмотных и некомпетентных товарища: Н. и К. Куренков. Куренков полностью развалил производство, рабочие все разбежались, теперь развалил склад, там тоже все грамотные и адекватные работники убежали. Но охрану Н. и Куренков угробили давно. Хочу донести до Камаева все то, что произошло и произойдет на твоей совести. Подумай, с кем ты остался, и кто тебя окружает, кого ты слушаешь. Ждешь, когда тебя жареный [censored] в [censored] клюнет, так дождешься. Если в такой... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаВ этой конторе можно продержаться только за счет коллег — коллектив приятный, общаться — одно удовольствие. Есть и молодые, были и постарше, но разница в возрасте вообще не ощущается. Коллеги приветливые, с чем смогут всегда помогут, подскажут и объяснят Далее →✗ НедостаткиПо пунктам, почему стоит бежать от этой компании:Тебя нет. В прямом смысле. Трудовой договор? Нет, не слышали. Налоги и отчисления? Шутите? Соцгарантии, больничные и отпускные — это что-то из фантастикиЗарплата и её расчет. Оклад застыл в 2023 году — 40 тысяч рублей, в зависимости от должности и нагрузки ещё есть KPI (20 тысяч), выплата раз в месяц — 5-го числа. Если выпадает на выходной, то платится в выходной или позже. В октябре за сентябрь перечислили зарплату 6-го числа, например. По графику удаленка 5/2 с 9:00 до 17:00, но по факту здесь в 99% случаев наблюдались переработки (коллеги работают и в выходные), которые никто не оплачивал. Естественно, никаких расчетных листков не предоставляют, что можно сказать и о простом расчетеЧто стало последней каплей конкретно у меня: мне перевели зарплату 30 тысяч вместо ожидаемых 32 тысяч (в этот месяц я уходила в неоплачиваемый отпуск, поэтому сумма меньше оклада). Я уточнила у работодателя, как именно он насчитал такую сумму, предоставила свой расчет, на что мне ответили: насчитал 32 тысячи, округлил до 30 тысяч. Поняли, да? После очередных уточнений начался театр одного... Далее →