ОАО ``КОВРОВСКИЙ ЛЕСОКОМБИНАТ``: Допуск работников без обязательного психоследования.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в ОАО ``ковровский лесокомбинат`` выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда во Владимирской области

Место нахождения юридического лица : 601902, владимирская область, ГОРОД ковров, УЛИЦА лесхозная, 4,

Проверяющий: Государственный инспектор труда, специалист по ОТ [К.] [Д.] [Ю.] [Ж.] с.а.

Дата проверки: 2019−08−08t11:59:00.224

Цель: Проверка информации из органов государственной власти (Должностного лица ГИТ во ВО) о фактах нарушений работодателем требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников (№ 33/8−925−19-И от 23.07.2019)

Причины проверки: обращение и заявление граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством

Иное : Обязательное психиатрическое освидетельствование работников, осуществляющих такие виды деятельности (выполняющих соответствующие работы), проводится, в частности:- при поступлении на работу перед обязательным предварительным медицинским осмотром, который, как правило, также обязателен для данных работников в соответствии с трудовым законодательством в дальнейшем не реже одного раза в пять лет (ч. 1, 7 ст. 213 ТК РФ). Однако, до 27.05.2019г. трактористы [Б.] В.М., [П.] В.А., токарь [Р.] В.А., станочник Григораш Д.В., электромонтер [Х.] С.В.; до 16.07.2019г. станочник [К.] М.В.; до 27.07.2019г. станочник [В.] А.Ю. и другие допускались к исполнению трудовых обязанностей без обязательного психиатрического освидетельствования, проведенного в установленном порядке в случаях, предусмотренных Трудовым Кодексом РФ, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ. (Требование ст. 76 ТК РФ Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника: не прошедшего в установленном порядке обязательный медицинский осмотр, а также обязательное психиатрическое освидетельствование в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации).

Требование: Необходимо устранить нарушение -Обязательное психиатрическое освидетельствование работников, осуществляющих такие виды деятельности (выполняющих соответствующие работы), проводится, в частности:- при поступлении на работу перед обязательным предварительным медицинским осмотром, который, как правило, также обязателен для данных работников в соответствии с трудовым законодательством в дальнейшем не реже одного раза в пять лет (ч. 1, 7 ст. 213 ТК РФ). Однако, до 27.05.2019г. трактористы [Б.] В.М., [П.] В.А., токарь [Р.] В.А., станочник Григораш Д.В., электромонтер [Х.] С.В.; до 16.07.2019г. станочник [К.] М.В.; до 27.07.2019г. станочник [В.] А.Ю. и другие допускались к исполнению трудовых обязанностей без обязательного психиатрического освидетельствования, проведенного в установленном порядке в случаях, предусмотренных Трудовым Кодексом РФ, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ. (Требование ст. 76 ТК РФ Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника: не прошедшего в установленном порядке обязательный медицинский осмотр, а также обязательное психиатрическое освидетельствование в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации). Работодателю ОАО «Ковровский лесокомбинат» не допускать работников к исполнению трудовых обязанностей без психиатрического освидетельствования, проведенного в установленном порядке.