Общество с ограниченной ответственностью "Агроразвитие" Цех по производству муки А55-04059-0001 III класс: Отсутствие инструктажей и несоответствие документации.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в Общество с ограниченной ответственностью «Агроразвитие» Цех по производству муки А55−04059−0001 III класс выявила нарушения. Проверка проведена: Уральское управление Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору Адрес : 640008, Курганская обл., г.Курган, ул.2-я Часовая, 40 Проверяющий: Начальник Курганского отдела по технологическому надзору Уральского управления Ростехнадзора (заместитель председателя комиссии, ответственный за проведение проверки) [К.] [А.] [А.] Дата проверки: 17.12.2019 Цель: Федеральный государственный надзор в области промышленной безопасности, контроль за исполнением владельцем опасного объекта обязанности по обязательному страхованию Причины проверки: Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя Сведения о нарушении : Не проведены внеплановые инструктажи по информационным письмам Ростехнадзора № 08−00−08/484 от 24.10.2019 и № 15−00−10/10437 от 05.112019 (Об аварийности и смертельном травматизме на взрывопожароопасных объектах хранения и переработки растительного сырья в 2019 году).«Положение об организации и осуществлении производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности на опасных производственных объектах ООО „Агроразвитие“», утвержденное директором Ткачуком П.В. 29.02.2016, требует актуализации (переработки), а именно: с 6 ноября 2019 года постановлением Правительства Российской Федерации от 25 октября 2019 года N 1365 внесены изменения в Правила, согласно которым, работник, ответственный за осуществление производственного контроля, должен не реже одного раза в 5 лет получать дополнительное профессиональное образование в области промышленной безопасности и проходить аттестацию в области промышленной безопасности. Отсутствует внутренний распорядительный документ по ООО «Агроразвитие», о назначении ответственного лица за выполнение Плана мероприятий по доведению опасных производственных объектов до нормативных требований промышленной безопасности, за своевременное внесение соответствующих дополнений (изменений) в План. Не внесены отметки о выполнении в план мероприятий по доведению производств и объектов до нормативных требований безопасности. Нарушенный правовой акт: ст. 9 ч.2 Федерального закона от 21.07.1997 № 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов»;ст. 9 ч.2 Федерального закона от 21.07.1997 № 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов»; п.9 Правил организации и осуществления производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности на опасном производственном объекте, утверждённых постановлением Правительства Российской Федерации 10 марта 1999 года № 263.ст. 9 ч.2 Федерального закона от 21.07.1997 № 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов»; Пункт 9 Федеральных норм и правил в области промышленной безопасности «Требования к разработке технического паспорта взрывобезопасности взрывопожароопасных производственных объектов хранения и переработки растительного сырья» Утверждённых приказом Ростехнадзора № 632 от 31.12.2014Федеральный закон от 26.12.2008 № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля» п. 8 ст. 9; Федеральный закон от 21.07.1997 № 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов»; Постановление Правительства Российской Федерации № 401 от 30.07.2004 «О Федеральной службе по экологическому, технологическому и атомному надзору»; Приказ Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору «Об утверждении Положения об Уральском управлении Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору» от 28.06.2016 № 269.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаРаботала там в 2017-м году. Одно из наихудших мест работы. Из преимуществ только более или мене комфортный график работы и официальное трудоустройство и опыт, который может пригодиться. Больше не нашла для себя ничего ценного. Не советую никому туда идти Далее →✗ НедостаткиТоксичная атмосфера и люди выживают тех, кто неугоден, причём тут это норма. Чего стоят С.К., который сам натворил дел (была мутная история не то с ящиками, не то ещё с чем-то), и выживает а.с.м., который прямым текстом требует увольняться и способен каждый рабочий день превратить в кошмар. Я пришла в первый цех переводом, когда увольнялась сотрудница, которой предложили лучшие условия, и она согласилась. Да, она меня научила, я ещё спрашивала её и тех, кто давно трудится. Но я сталкивалась с придирками и даже настоящей травлей. И ничего, что второго кладовщика не сразу нашли, ибо никто за гроши не хотел работать! Я одна возилась, и хотя я способна вникнуть досконально в детали, всё равно из-за недостатка опыта неизбежны ошибки в большом количестве. А Матвеев начал нагло выдавливать меня и угрожать, что я не пройду испытательный срок, и высокомерно высказываться обо мне как об особо ущербной, хотя у меня нет грубых нарушений здоровья и умственной отсталости, и это подтверждено. Потом Майбасов начал выговаривать и пугать увольнением. Однажды шантажировал меня тем, что если я не напишу заявление в течение часа, то он уволит меня по статье. Вкупе с отвратительным поведением Матвеева это привело к тому, что у меня возник нервный... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиОтвратительные условия труда. Устроена на должность продавец-кассир, по факту ты и мерчандайзер, и ревизор. Каждый месяц ревизии, только закончилась ревизия, началась переоценка, то одна, то другая. Сидеть нельзя, 13 часов на ногах. Если появилось свободное время, и ты не занимаешься ничем и присела, сразу фотографируют и пишут убрать стул. Самое главное, что за все это тебе никто ничего не оплачивает! Ты можешь весь день заниматься переоценкой, ревизией, мерчандайзингом, ничего не продать и уйти домой с пустым карманом. За 12 часов платят 400р. И % с продаж. Повторюсь, если сегодня ты ничего не продал, то за 13 часов ушел с 400р. Оплата 1 часа составляет 33р. То есть уходишь ты с работы вся вымотанная, но ничего не заработала! Ещё очень важный момент: при увольнении бонусную часть, которую ты заработала, выплачивают тебе только через 3 месяца, и ещё могут кинуть тебя на кругленькую сумму. Так как был пример того, как з.у.о. уволилась, ждала 3 месяца, в итоге не доплатили ей 10 тысяч. Основание у них в такой задержке связано с тем, что изделия возвращают! И опять вернемся к ещё одной важной теме: ты можешь простоять с клиентом час, а то и 2, вести его к продаже, провести... Далее →💬2 комментария