ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АНТАРЕС": Нарушение оплаты труда ниже минимального размера.

22.08.2023 Йошкар-ОлаИНН: 1215203813

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «антарес».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике Марий Эл

Адрес : 424002, республика, МАРИЙ ЭЛ, город, йошкар-ОЛА, улица, кремлёвская, ДОМ 29, 120 000 010 000 102

Дата проверки: 23.08.2023

Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований

Требование: В адрес Государственной инспекции труда в Республике Марий Эл поступила информация Отделения фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Республике Марий Эл № ДК-12−29/23614 от 01.06.2023 (вх.№. 1708 от 05.06.2023) о работодателях, допустивших выплату заработной платы в размерах менее минимального размера оплаты труда, установленного на территории Российской Федерации (далее МРОТ) и ниже размера оплаты труда, установленного в Республике Марий Эл. 2. При осуществлении Федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права поступили сведения о следующих действиях (бездействии): 1) о нарушении трудовых прав работников ООО «антарес», ИНН 1215203813, адрес: 424000, РЕСП. МАРИЙ ЭЛ, Р-Н [М.] Д. Новотроицк, УЛ. центральная, Д. 40 в части оплаты труда ниже МРОТ. 3. Указанное бездействие приводит к нарушениям следующих обязательных требований: 1) В соответствии со ст. 133 Трудового Кодекса Российской Федерации минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. С 1 января 2023 года минимальный размер оплаты труда установлен в сумме 16 242 рублей в месяц. 4. В соответствии п.1 ст. 49 Федерального закона от 31 июля 2020 года №248-ФЗ «О государственном контроле (надзора) и муниципального контроля в Российской Федерации» объявляю предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований организацией: ООО «антарес», ИНН 1215203813, адрес: 424000, РЕСП. МАРИЙ ЭЛ, Р-Н [М.] Д. Новотроицк, УЛ. центральная, Д. 40 и предлагаю: 1) Рассмотреть настоящее предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований. 2) Принять меры по соблюдению требований Трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы Трудового права 5. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в течение 10 дней со дня получения предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований в Государственную инспекцию труда в Республике Марий Эл в порядке, установленном п.23. Постановления Правительства РФ от 21 июля 2021 г. № 1230 «Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права». 6. В целях профилактики нарушения обязательных требований Вы можете провести самостоятельную оценку соблюдения обязательных требований (самообследование) с использованием способов, указанных на официальном сайте Онлайнинспекция.рф (сервис самопроверок. Электронный инспектор) по адресу: https: //онлайнинспекция.рф

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 15300

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 03.07.2025 Москвауборщица производственных и служебных помещений
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Являлась уборщицей в клиринговой компании «Антарес» в Москве. Юридический адрес по договору, который умышленно не хотели составлять более месяца: г. Владивосток, Пушкинская, 41. Обманули с зарплатой весь коллектив! Совершенно неприемлемое отношение к сотрудникам менеджеров, назначенных в Москве, которые меняются каждую неделю! Неизменно одно: обман! Далее →
  • 22.08.2024 Новый Уренгойводитель автомобиля элетромотёр завсклад
    Общая оценка:
    1
    ✓ Преимущества
    Я [О.] [Ю.] [Б.] отец Городиской Т.Ю.был незаконно уволен из ООО"Антарес» после того как я отказался выполнять не приемлемые для меня приказы. Притом не на работе, а бытовые. Было сказано, что если не выполню их требования, то сделают меня бомжом. Это было заявлено Городиским М. Н. После чего последовали действия. Так они путём обмана они отняли моё жильё, я жил у них. Меня просто выгнали, в никуда. Даже не отдали мои личные вещи приобретённые с покойной женой. Городиский М.Н. заявил что это его вещи. Было сфабриковано более 20 докладных записок о прогулах, подписанных механиком. Отказ выплатить зарплату за месяц из-за прогулов. После того как я заявил директору ООО"Антарес"что подам в суд, начались угрозы в мой адрес от Городиского М. Н. Суд признал все действия ООО"Антарес» не законными, и меня оправдали, и обязали их выплатить мне все деньги. После этого Городиские подали заявление в полицию, что покушался на Городиского М.Н. И меня арестовали, но разобрались, оправдали и отпустили. Я пишу это к тому, что бы знали с кем будущие работники будут иметь дело. Они с отцом так поступили, а какие-то вахтовики для них не люди. На всё что написано есть документы. Это что бы Городиская... Далее →
    ✗ Недостатки
    Малая зарплата. Обман рабочих. Не уважение к людям Далее →