ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВИД": Нарушение минимального размера оплаты труда.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ВИД».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Томской области
Адрес: 634021, область томская, Г. томск, ПР-КТ фрунзе, Д. д.122, КВ.34
Дата проверки: 29.12.2022
Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований
Требование: В соответствии со ст. 49 Федерального закона от 31.07.2020 N 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации», п. 3 Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 21 июля 2021 г. N 1230, п. 10.1.1 Положения о территориальном органе Федеральной службы по труду и занятости — Государственной инспекции труда в Томской области, утвержденного приказом Федеральной службы по труду и занятости от 31.03.2017 № 223, пунктом 10 Постановления Правительства РФ от 10 марта 2022 года № 336 Государственная инспекция труда в Томской области осуществляет (далее — Гострудинспекция в Томской области) государственный надзор за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права. Государственным учреждением — Томским региональным отделением Фонда социального страхования РФ представлена информация о работодателях, которые по данным расчетов по форме 4-ФСС за 9 месяцев 2022г. уплачивают страховые взносы с сумм заработной платы, начисленной ниже минимального размера оплаты труда, в т.ч. ООО «ВИД» (Письмо №11−19/7011−8534 от 02.12.2022г.) (вх. №3261 от 12.12.2022г.). Учитывая вышеизложенное сообщаем, что в соответствии абз. 2 ч. 2 ст. 22, 133, 133.1 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее — ТК РФ) минимальный размер оплаты труда устанавливается одновременно на всей территории Российской Федерации федеральным законом и не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения (не включаются в состав минимальной заработной платы оплата сверхурочной работы, работы в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях). Нарушение вышеуказанных требований может повлечь предусмотренную законодательством РФ ответственность.
Полезный отзыв?
(1)
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
ООО «вид», они же ООО «дана», ООО «Лысьваспецстрой». Предостерегаю всех, кто подумает даже пойти к ним на собеседование, не тратьте время! «Повезло» поработать там в числе ИТР, первый месяц получил обговоренную зп, затем начались непонятки с премиалкой (платили налом), затем пошли первые задержки ЗП, после ожидания чуть более, чем 1 месяц (наивный дурак, верил руководству, как и все в этой конторе) — приостановка работы и последующее увольнение из этой шарашки. Коллектив ИТР чуть более, чем полностью состоит из дилетантов, в связи с высокой текучкой. Организация труда на уровне первобытного племени, 1 инженер может одновременно вести 2−3 действующих объекта, при этом еще разгребая старые засранки за ушедших специалистов. Руководство — колоритные татары из поговорок и анекдотов (ничего не имею против данной национальности, как и против других). В общем, обходите стороной и лишний раз не тратьте свое время. Далее →
-
Компания ВИД, бывшая"Гранд Ойл», а ещё ранее «ГрандСтройСервис». Находится по адресу г.Омск, ул. Больничный переулок 6, офис 720. Сменили название, сменили кадры в офисе, поменялся директор, оформив фирму почему-то на брата (выводы делайте сами), и всё равно продолжают кидать людей по зарплате. Каждый раз набирают новых людей на вахту. По своей профессии Вы работать не будете, Вы однозначно будете разнорабочим, не зависимо, что Вы там подписали в договоре! Особенно касается водителей, у них вообще 16 профессий (сторож, дворник, бетонщик, плотник, изолировщик, лопата, лопата и ещё раз лопата! + машину делать! Будете спорить, будут пугать не выплатой зарплаты)). Обещают красиво, отправляют быстро! И …на этом всё заканчивается. Жить будете в свинарнике, без душа! Обещают красиво, поют сладко, уговаривать умеют — в итоге ничего! Рабочую одежду Вам не дадут, Вам ничего не дадут, хотя тоже будут обещать! Есть в штате 4−6 постоянных рабочих, они будут тоже красиво «петь» думаю для поддержания вашего рабочего духа)) .По состоянию на 1 июля 2016 года ещё должны за период работы лето-зима 2015 года. Все кто работал с июля по декабрь 2015 ходят и просят деньги! Никого не оформляют, все работают за суточные 300 руб.в день. Больше... Далее →