ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОРАЛЛ": Нарушения трудового законодательства и банкротство работодателя.

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «КОРАЛЛ».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Томской области

Адрес: 634034, область томская, Г. томск, ПР-КТ кирова, Д. Д. 5, Корпус СТР. 12, помещ. 34

Дата проверки: 12.02.2024

Причины проверки: Выдано по результатам КНМ, ПМ

Требование: В соответствии с абз. 5 п. 3 Постановления Правительства РФ от 10.03.2022 № 336 «Об особенностях организации и осуществления государственного контроля (надзора), муниципального контроля» в 2024 основанием для проведения внепланового контрольного (надзорного) мероприятия является, в том числе, выявление индикаторов риска нарушения обязательных требований. Перечень индикаторов риска нарушения обязательных требований при осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, утвержден Приказом Минтруда России от 30.11.2021 № 838п (Зарегистрировано в Минюсте России 28.12.2021 № 66629). Принятие судом заявления о признании банкротом работодателя, среднесписочная численность работников которого равняется или превышает 50 работников, в том числе работающих по совместительству, является одним из утвержденных указанным приказом индикаторов риска нарушения обязательных требований при осуществлении федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права. Арбитражным судом Томской области 04.12.2023 г. принято заявление о признании банкротом ООО «Коралл» (дело №А67−10094/2023). Общество с ограниченной ответственностью «Коралл» (далее — ООО «Коралл»), ИНН: 7021012426, 634034, томская область, ТОМСК город, кирова проспект, ДОМ 5, строение 12, помещение 34. Для определения среднесписочной численности ООО «Коралл» посредством автоматизированной системы управления контрольно-надзорной деятельностью (далее АСУ КНД) Федеральной службы по труду и занятости (роструд) в ФНС направлен запрос (актуализация) о среднесписочной численности. Согласно данным по среднесписочной численности персонала ООО «Коралл», обновленным после обработки запроса и размещенным в паспорте контролируемого лица, численность персонала составляет 52 человека. Согласно сведениям ЕГРЮЛ организация является действующей. Согласно ст. 2 Федерального закона от 26.10.2002 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» несостоятельность (банкротство) — признанная арбитражным судом неспособность должника в полном объеме удовлетворить требования кредиторов по денежным обязательствам, о выплате выходных пособий и (или) об оплате труда лиц, работающих иди работавших по трудовому договору. Таким образом, на основании ч. 9 ст. 23 Федерального закона от 31.07.2020 № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» соответствие вышеуказанному индикатору риска нарушения обязательных требований с высокой степенью вероятности свидетельствуют о наличии нарушений обязательных требований, ООО «Коралл» предусмотренных абз. 2 и абз.7 ч.2 ст.22, ст. 136, 140, 178 и 236 Трудового Кодекса Российской Федерации, и риска причинения вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям, а именно трудовым правам работников, гарантированных ст. 37 Конституции Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации.