ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛИДЕР": Несоблюдение специальной оценки условий труда.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ЛИДЕР».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Орловской области
Адрес: 129346, г. Москва, ул. Малыгина, д 1
Дата проверки: 06.08.2024
Причины проверки: Программа проверок
Требование: В соответствии с требованиями статьи 214 Трудового Кодекса Российской Федерации, части 4 статьи 8 и части 6 статьи 27 Федерального закона от 28 декабря 2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», не проведение специальной оценки условий труда лишает работников, работающих на данных рабочих местах, права на достоверную информацию об условиях труда и риске повреждения здоровья. Продолжение противоправных действий может повлечь привлечение к административной ответственности за правонарушение, предусмотренное частью 2 статьи 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (далее — КоАП РФ), и повлечь применение следующих санкций: предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц от шестидесяти тысяч до восьмидесяти тысяч рублей. Информируем, что несоблюдение законодательства о специальной оценке условий труда влечет за собой нарушение и иных обязательных требований Трудового законодательства (статьи 57, 92, 117, 147, 213, 222 Трудового Кодекса Российской Федерации), а также пенсионного законодательства, что может привести к дополнительным мерам административного воздействия со стороны органов государственного надзора (контроля) в соответствии с КоАП РФ. Предлагаю организовать проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах работников предприятия, либо предпринять предусмотренные законодательством действия для внесения соответствующих сведений во ФГИС СОУТ. На основании пункта 11 Постановления Правительства РФ от 10.02.2017 № 166 «Об утверждении Правил составления и направления предостережения о недопустимости нарушения обязательных требований, подачи юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем возражений на такое предостережение и их рассмотрения, уведомления об исполнении такого предостережения»
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаСсотрудники активно ведут обязанности и все! где рукаводство ОНИ читают отзывы ИЛИ ПОПУ ЧЕШУТ В офисах? почему задержки З/П? Далее →✗ НедостаткиЗадержки зарплат, видимо, в привычном режиме. Пора обратиться в Трудовую инспекцию, потратив немного времени, но утереть нос мошенникам данной компании. Я семья одного из сотрудников охраны. Лидер, и офигеваю, читая отзывы. Где смельчаки, которые не обращаются к генеральной элите по поводу задержки зарплат? Этим заняться придется мне. Проснитесь, господа, так как из-за таких отзывов нагрянут черные для компании времена. Закройте контору, если средств на существование нет в кармане. Позорники! Далее →
-
✓ ПреимуществаООО Лидер, адрес: Москва, Путевой проезд, д.9 Нет никаких. Далее →✗ Недостаткиооо Лидер, адрес: Москва, Путевой проезд, д.9 Проработала месяц и уволилась, склад холодный, постоянно надо ходить в теплой обуви и одежде, хотя товар не продукты, постоянно какие-то накладки, то упаковочных пакетов нет, то картридж в принтере закончился, то ещё что-нибудь. И сидишь ждёшь, простой получается. Расчет (зарплату) до сих пор не заплатили, кормят «завтракам». Не советую идти работать в данную компанию, если не хотите быть обманутыми! Далее →
