ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛИДЕР ПЛЮС": Невыполнение предписания, отсутствие подтверждающих документов.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «лидер ПЛЮС» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Амурской области

Адрес : 675000, амурская область, ГОРОД благовещенск, УЛИЦА калинина, дом ДОМ 126, квартира ОФИС 17, 28, 280 000 010 000 046

Проверяющий: Государственный инспектор труда (по охране труда) [Я.] Владимир [С.]

Дата проверки: 18.11.2020

Цель: Настоящая проверка проводится с целью: контроля за исполнением предписания от 01.10.2020 г. № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12. Задачами настоящей проверки являются: выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля.

Причины проверки: Контроля за исполнением предписания от 01.10.2020 г. № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12.

Сведения о нарушении : Представленные документы не подтверждает факт надлежащего исполнения пунктов 1, 2, 3 и 4 предписания № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12 от 01.10.2020 г., а так же не подтверждают право не исполнять пункты 1, 2, 3 и 4 предписания № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12 от 01.10.2020 г. Следовательно, пункты 1, 2, 3 и 4 предписания № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12 от 01.10.2020 г. не исполнены. В связи с этим, предписание № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12 от 01.10.2020 г. не исполнено. При таких обстоятельствах в действиях ООО «лидер ПЛЮС» усматривается состав административного правонарушения, ответственность за совершение которое предусмотрена ч.23 ст. 19.5 КоАП РФ (Невыполнение в срок законного предписания (постановления, представления, решения) органа (должностного лица), осуществляющего государственный надзор (контроль)), совершенного 24.10.2020 г.Представленные документы не подтверждает факт надлежащего исполнения пунктов 1, 2, 3 и 4 предписания № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12 от 01.10.2020 г., а так же не подтверждают право не исполнять пункты 1, 2, 3 и 4 предписания № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12 от 01.10.2020 г. Следовательно, пункты 1, 2, 3 и 4 предписания № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12 от 01.10.2020 г. не исполнены. В связи с этим, предписание № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12 от 01.10.2020 г. не исполнено.

Нарушенный правовой акт: Правовые основания проведения проверки:  — Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ; -абзац 2 части 7 статьи 360 Трудового Кодекса Российской Федерации;  — п.1, ч.2 ст.10 Федерального закона от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;  — п.п. «б» п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 03 апреля 2020 года №438;  — Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года № 324;  — Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законода-тельства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, утвержден-ное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875.

Требование: Исполнить пункт 1 предписания № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12 от 01.10.2020 г., начислив и выплатив работнику заработную плату за июнь 2020 г. Основание: ч.2 ст.22, ч.6 ст.136 Трудового Кодекса РФ.Исполнить пункт 4 предписания № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12 от 01.10.2020 г., утвердив форму расчетного листа с учетом мнения представительного органа работников. Основание: ст.136 Трудового Кодекса РФ.Исполнить пункт 2 предписания № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12 от 01.10.2020 г., начислив и выплатив работнику окончательный расчет при увольнении (заработную плату за июнь 2020 г.) Основание: ч.4 ст.84.1, ч.1 ст.140 Трудового Кодекса РФ.Исполнить пункт 3 предписания № 28/7−3297−20-ОБ/12−4771-И/77−12 от 01.10.2020 г., начислив и выплатив работнику денежную компенсацию за неиспользованные дни отпуска за период работы с 01.03.2017 г. по 09.07.2020 г. (за исключением предоставленных в 2018 году 15-ти дней) Основание: ч.1 ст.127 Трудового Кодекса РФ.