ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ОКЕЙ": Нарушения трудового законодательства и охраны труда.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ОКЕЙ».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ханты-Мансийском автономном округе — Югре
Адрес: 628418, Ханты-Мансийский автономный округ — Югра, Г. сургут, УЛ. чехова, Д. Д. 14, Корпус К. 5, ОФИС 101
Дата проверки: 13.12.2023
Причины проверки: Программа проверок
Требование: ИНН 8602182391, общество С ограниченной ответственностью «окей» обеспечить исполнение требований Трудового Кодекса РФ и иных нормативно правовых актов по соблюдению норм Трудового законодательства в области охраны труда и иных нормативных актов регулирующие трудовое законодательство Российской Федерации и предупреждаю, что наличие противоправных действий может повлечь привлечение к административной ответственности за правонарушение, предусмотренные ст. 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаДостоинств нет. Сплошной обман. Далее →✗ НедостаткиВсем привет, хочу рассказать о печальном опыте работы в Окей. Нужна была подработка, увидел вакансию «ночной выкладчик товара». В отделе кадров попросили заполнить анкету. Рассказали про условия, про функционал умолчали, з.п. 28 000, остальное премия (саму премию вы не увидите, т.к. надо оставаться сверхурочно более 164 часов работы в месяц). Собеседование с начальником отдела было следующее: «вы должны раскладывать товары в соответствие с инструкцией и все график 2 через 2». Но у вас должен быть тестовый рабочий день. Вот тут самое интересное. Но об этом попозже. Наступает «тестовый день». Коллектив сидел! На складах полный бардак, бегают крысы. График: с 21 00 до 9 00. С 21 00 до 23 00 вы будете просто разгружать машины, таскать банки с пивом. А затем все это дело со склада руками тащите в зал, где и раскладываете. То, что вам нужно бесплатно работать 12 часов без оплаты, питания нет и никто вам не скажет про питание. Фактически они набирают рабов! Многие, кто работает более месяца, до сих пор стажеры. Люди, подумайте о здоровье и нервах, не идите в эту контору. Далее →
-
✓ ПреимуществаДля себя их не выявил Далее →✗ НедостаткиПри устройстве вас оформляют на договор подряда на 2−3 месяца, якобы на обучение. Но если вы устраиваетесь обычным упаковщиком, то учиться там почти нечему: простая и обычная работа, ты просто стоишь на ногах 12 часов и пакуешь разные изделия из пластика. Так вот, обещают за эти первые месяцы зарплату 1500. Но по факту получаешь 1200. Кто-то скажет, что разница не большая, может и так, но не за ту работу, что ты там выполняешь. Текучка: из общения с работниками стало понятно, что работают одни и те же люди со стажем от 6 лет, новые приходят максимум до полугода. Отношения начальства к тебе, мягко говоря, не очень. Складывается впечатление, что ты просто раб для них. Достал телефон посмотреть время? Будь готов к тому, что с ним % от премии. Официального обеда и перерывов нет. Далее →