ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПЕЦЭНЕРГОСТРОЙ": Нарушение минимального размера оплаты труда работников.

11.03.2024 НефтеюганскИНН: 6234079825

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «СПЕЦЭНЕРГОСТРОЙ».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Рязанской области

Адрес: 628301, Ханты-Мансийский автономный округ — Югра, Г. нефтеюганск, УЛ. сургутская, Корпус К.17,

Дата проверки: 12.03.2024

Причины проверки: Выдано по результатам КНМ, ПМ

Требование: Согласно положениям, установленным Федеральным законом от 19.12.2022 N 522-ФЗ «О внесении изменений в статью 1 Федерального закона «О минимальном размере оплаты труда» и о приостановлении действия ее отдельных положений, с 01 января 2023 года минимальный размер оплаты труда на территории Российской Федерации составляет 16 242 рублей в месяц. Так, согласно информации, предоставленной УФНС России по Рязанской области, средняя месячная зарплата работников работодателя ООО «спецэнергострой» (ИНН 6234079825) в 4 квартале 2023 г. составила 8433, 00 руб., что может свидетельствовать о возможном нарушении трудовых прав работников работодателем в сфере оплаты труда.



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 11700

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 09.03.2019 Нижний Новгород
    Спецэнергострой она же бывшая пкф спецэнергосервис, рулит левашов, зарплату не отдает..к монтажникам как к быдлу, одни обещания! Алексей [Н.] просто любит кидать людей, ну ничего заявление уже в прокуратуре..буем разбираться и судиться..мы это так просто не оставим Далее →
  • 14.12.2018 Липецк👍2
    1.Не соответствия заявленной заработной платы. (в объявлении 35−40 т.р. ,по факту первый месяц 24 затем 28) 2.Обманывают на количество часов переработки (теряются). 3.Теряются рабочие дни (переработка). 4.Сотрудников штрафуют за «косяки» инженера Т.Б, (объект НЛМК). 6.Нет правильной организации труда (хромает подготовка мастеров участка) 7.Официально не устраивают — трудовую не отдавайте! Зарплата: черная Соответствие рынку: ниже рынка Общее впечатление: не рекомендую Далее →