ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СТРЕЛА": Нарушение минимального размера оплаты труда.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «СТРЕЛА».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Оренбургской области
Адрес: 460001, область оренбургская, Г. оренбург, УЛ. чкалова, Д. Д. 33, КВ. 9
Дата проверки: 09.07.2024
Причины проверки: Выдано по результатам КНМ, ПМ
Требование: В соответствии со ст. 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» минимальный размер заработной платы с 1 января 2023 года установлен в размере 16 242 руб., с 1 января 2024 года — 19 242 руб. Согласно ст. 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Таким образом, заработная плата работнику полностью отработавшего норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), с учетом уральского коэффициента с 1 января 2023 года и без учета работы в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни не может быть менее 18 678,30 руб., с 01.01.2024 — не менее — 22128,3 руб.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Нефтебаза Адлер Лукойл охрана -зарплата,кмандировочные,проезд с задержкой частями. Работа под открытым небом и в дождь и в снег, отношение менеджера начальника охраны базы полнейшее классическое равнодушие — за забором толпа. Цены космос курорт. Проживание в хорошем гостинном доме, но для вахтовиков без каких-либо удобств и с (предвзятым отношением), от базы далеко. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаХорошая компания, интересная работа Далее →✗ НедостаткиРебята, которые работают мягко говоря «так себе», но при этом прут на начальство композитного участка. Пока вы пытаетесь отличить гаечный ключ от отвёртки, ваш начальник вместе с мастерами решает с технологами, конструкторами и высшим руководством сложнейшие задачи, которые вы не только никогда решить не сможете, но и вообще понять о чём там речь идёт в этих задачах. Они обеспечивают вас работой ежедневно, несмотря на ваши постоянные косяки и истерики относятся к вам снисходительно, учитывая и мастеров. И если вы своим поведением доводите их, или кого-то из них, то имейте честь принять ответ, даже если и голос повышают. Начальство не должно быть сладким, иначе слижут. Также благодаря им вы выходите на подработки в выходные дни. Так что имейте уважение к ним. Они старше вас, у них опыт работы огромный, в отличии от вашего, и отвечают они за вас и за ваши косяки. Вместо того, чтобы выяснять кто плохой, а кто хороший, лучше на себя посмотрите, а ещё лучше спокойно принимать задания от начальства и мастеров, а не выпендриваться. И если что-то непонятно, то надо спрашивать и обучаться, а не бегать от работы. Далее →