Работа в СТРЕЛА: отзывы сотрудников
Изучаете информацию о работе в СТРЕЛА и хотите узнать реальные условия и зарплаты?
🔴 Мы собрали 15 отзывов бывших сотрудников про СТРЕЛА. Это данные изнутри про зарплату, коллектив, штрафы.
Работали в СТРЕЛА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (15)
-
Нефтебаза Адлер Лукойл охрана -зарплата,кмандировочные,проезд с задержкой частями. Работа под открытым небом и в дождь и в снег, отношение менеджера начальника охраны базы полнейшее классическое равнодушие — за забором толпа. Цены космос курорт. Проживание в хорошем гостинном доме, но для вахтовиков без каких-либо удобств и с (предвзятым отношением), от базы далеко. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаХорошая компания, интересная работа Далее →✗ НедостаткиРебята, которые работают мягко говоря «так себе», но при этом прут на начальство композитного участка. Пока вы пытаетесь отличить гаечный ключ от отвёртки, ваш начальник вместе с мастерами решает с технологами, конструкторами и высшим руководством сложнейшие задачи, которые вы не только никогда решить не сможете, но и вообще понять о чём там речь идёт в этих задачах. Они обеспечивают вас работой ежедневно, несмотря на ваши постоянные косяки и истерики относятся к вам снисходительно, учитывая и мастеров. И если вы своим поведением доводите их, или кого-то из них, то имейте честь принять ответ, даже если и голос повышают. Начальство не должно быть сладким, иначе слижут. Также благодаря им вы выходите на подработки в выходные дни. Так что имейте уважение к ним. Они старше вас, у них опыт работы огромный, в отличии от вашего, и отвечают они за вас и за ваши косяки. Вместо того, чтобы выяснять кто плохой, а кто хороший, лучше на себя посмотрите, а ещё лучше спокойно принимать задания от начальства и мастеров, а не выпендриваться. И если что-то непонятно, то надо спрашивать и обучаться, а не бегать от работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ большинстве своём коллектив Далее →✗ НедостаткиСегодня 16.02.23 волей случая, в промежутке между 8:00 и 8:30, лицезрел такую картину, [М.] [Б.] (он же мастер композитного участка насколько мне известно), накричав на сотрудника толкнул его, в криках этого «мастера» слышен был один лишь только мат, да и тем более толкать сотрудника совсем не профессионально. Интересно знать куда смотрит начальник участка и отдел кадров, когда принимают на работу не компетентного человека, так ещё и дают ему право управлять людьми .Сказать что я остался в шоке от увиденного, ничего не сказать. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая зарплата Отличный коллектив работников производства Есть хорошие специалисты в узких областях которые охотно передают опыт молодым сотрудникам Далее →✗ НедостаткиУважаемые руководители нпп стрела обратите внимание на то как работает производство! Госпожа [С.] у вас украдёт скоро весь бюджет по проектам. Очень нерационально она его использует. Главное запустить, изготовить (показать работу руководству своей энергичной деятельностью), а то что заведомо брак будет её не волнует. Активно остаётся на сверхурочные и также нерационально оставляет угодных ей людей. Про начальника ОМТС отдельная история сотрудник до меня отлично её описал. С уважением к высшему руководству Стрелы прошу более внимательнее отнестись к данным руководителям Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп и коллектив на складе Далее →✗ Недостаткипрошу обратить главному руководству, на Шарафутдинову Н.А., человек — хамло! невозможно работать было с ней, оскорбляет, унижает человеческое достоинство, позволяет при сотрудниках также [censored] очень нервная и неуровновешанная она. Видимо психические травмы из детства вылезают наружу на сотрудников, при чем оскорбления она распыляет на всех, никто не умеет работать, все рукожопы, идиоты, тупые и прочее, только она такая всё умеет, хотя по сути знает она работу понакатанной, а более чем выше разъяснить ей, она закрывает рот, перебивает и не дает высказать свою точку, указывав ПОШЛА /пошел ВОН-уволен/уволена (это еще мягко описываю). Приходишь на одну должность кладовщик- спихивают работу бухгалтера, где сырая программа ерп, потом говорят, что ты тупой, и увольняют. При том при всём в должностные обязанности кладовщика НЕ входит бухгалтерские обязанности, нигде не прописано, что кладовщик должен делать спиханную работу с бухгалтера, на кладовщика Управлять она под видом начальника она не умеет- некомпетентна в своей должности. Ни один человек работающий с данной невростиничкой, не скажет, что она как начальница хорошая, никогда не защитит коллектив, не премирует людей, кто выкладывается! только обещания и пустые слова, лишь бы свою пятую точку... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВсе хорошие условия, что пишет при соискании эта компания, — полнейшее вранье. Коллектив, как в главной конторе, в Истре, так и в филиале (в Москве) просто большое гнездо со змеями. В компании явное кумовство. Никакого уважения друг к другу не существует — сегодня ты поможешь кому-то, завтра тебя втопчут в г**но без какого-либо сожаления. Компания очень мутная, работают безобразно, и перспективы там нет. Некоторых сотрудников по полдня нет на рабочих местах, просто где-то ходят пьют чай и болтают, а ты будешь хреначить за десятерых, на тебя будут навешивать еще больше и в конце концов ты останешься виноватым во всех грехах компании, вселенной и вообще… При приеме на работу тебе скажут одно, в течение работы откажут во всей перспективе, на которую ты рассчитывал. Далее →
-
Компания, хотя громко сказанно. Шарашкина контора будет правильнее. Отработал три месяца с условиями зп в 100 000. Дали два раза аванс по 15 000. Зп так и не вижу. Работал без выходных по 12 часов. Делайте выводы. Решил уволиться, вообще денег нет. Приходишь к ним они ещё с наглой мордой, что типа пришёл, денег нет. И так уже два месяца.нЕсли хотите работать и зарабатывать, вам точно не сюда. Далее →
-
-
Недостатков куча, начиная с того, что просят выйти на работу в выходной, а потом не оплаты ни отгула. Начальство все сплошные менеджеры с долларами в глазах, а понимания как правильно делать свое дело нет. Им лижбы урвать денег побольше, а что дальше их не интересует. К работникам отношение скотское, мы твою ж..у купили и всё будешь делать что скажут, не нравится иди вон, другие придут Далее →
-
Вербуют водителей на авито. Адрес Старопетерговский 40 офис 222. Договор подписывают от «Автохолдинг Нева» ООО. ИНН 7 802 597 218 Суть мошенничества заключается в том что обещанная в объявлении зарплата вам совершенно не гарантированна. Ваш доход может составить 300 рублей за 12 часов-легко. Суть в том, что коммерческие риски на работника переложены в полной мере. Если заказов недостаточно (работник не может влиять на количество-цену-качество заказов) то контора получает несгораемую сумму, работник уходит не с чем, или должный. Глобально речь идет о лоббировании на законодательном уровне интересов капитала полной деградации функции государства и скатывании в 19 век. Но в конкретном случае речь идет о подмене трудовых отношений гражданско правовыми, что согласно судебной практике является налоговым преступлением. Также договоры с их стороны частично не заполнены и не подписаны. Экземпляр водителю не отдаётся. Это может говорить о подготовке к мошенничеству 159 УК в дальнейшем. Телефон «ОК» 991 269 752 Все кого я там встретил работали не более недели. Все новички. Далее →
-
Директор мало того что не выполняет обещания по договорам, так еще и зарплату не дождешься. Компания на грани развала, и живет обещаниями. Люди бегут с этого тонущего корабля. . Далее →
-
Директор Александр и механик Роман, молодые парни 25−30 лет. Александр ездит на кошкае. Занимались грузоперевозками и подвернулось прикупить хитач 200 (15 500 мото часов). Решили земляными покапушками заняться. Взяли 2 машинистов и вперёд делать подряд круглосуточно (склады для пятёрочки в Кольцово. В конце россельбана). Копают, копают мужики на мёртвом хитачи. А денег то нет. И Саше с Ромой не дозвонишься. Так и остались они должны машинистам, а новых уже набирают и на хитач, и на фронтал 1.5 куба. Вот так… Александр 9 326 039 141 Роман 919−38-31−744 Далее →
-
в ЧОП «Стрела» г. Екатеринбурга господа начальники, что хотят, то и творят. Постоянного графика работы нет, зарплату урезают. Люди постоянно меняются. Далее →
-
ooo ЧОП «Стрела», Москва, ул. Алабяна д.10 к.3 — фирма которая не брезгует разводом людей на деньги, такой хороший сайт, такие красивые слова, сплошь профессионалы, я лично отпахал месяц без всяких документов (это для налогивиков)-сказали все куплено начиная от участкового (это для МВД) и в охране до этого никогда не работал, и это в магазине Магнолия, Главное что договора на охрану по 50−100 тыс, а денег хрен получишь, выпросил аванс 5000, а сейчас не дозвониться, и подозреваю что такой же человек сейчас работает также на моем месте, очень надеюсь что таких фирм существовать не будет Далее →