ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ТОРГСЕРВИС 75: Нарушения учета и контроля за СИЗ.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью торгсервис 75 выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Забайкальском крае
Адрес: 672 003 КРАЙ забайкальский Г ЧИТА УЛ трактовая д 54 к строение 8
Проверяющий: гит Болотова НЦ
Дата проверки: 11.06.2021
Цель: цельзащита прав и интересов работников задача надзор за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права предметсоблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами
Сведения о нарушении:
- В нарушение п 24 Приложения N 1 к Приказу Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г N 1122н работодатель не организовал надлежащий учет и контроль за выдачей работникам смывающих и или обезвреживающих средств в установленные сроки В личные карточки учета выдачи смывающих и или обезвреживающих средств уборщиц служебных помещений ООО «Торгсервис 75» не внесены сведения о выдаче гидрофобного крема
Нарушенный правовой акт:
- Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 26 декабря 2008 года 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права утвержденное Постановлением Правительства РФ от 1 092 012 875
Требование:
- Устранить нарушение п 24 Приложения N 1 к Приказу Минздравсоцразвития России от 17 декабря 2010 г N 1122н уборщикам служебных помещений ООО «Торгсервис 75» выдать гидрофобный крем в личные карточки учета выдачи смывающих и или обезвреживающих внести сведения о выдаче гидрофобного крема в установленные сроки
- Части зданий и помещения различных классов функциональной пожарной опасности не разделены между собой ограждающими конструкциями с нормируемыми пределами огнестойкости и классами конструктивной пожарной опасности или противопожарными преградами с заполнением проемов с соответствующим пределом огнестойкости. Предел огнестойкости элемента заполнения проема (двери) менее нормируемого. (Складские помещения, расположенные на первом этаже АБК помещения административного, общественного назначения).
- Устранить нарушение стст219 221 Трудового Кодекса РФ п 13 Приказа Минздравсоцразвития России от 1 062 009 290н Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки
- Устранить нарушение Правил ведения и хранения трудовых книжек изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей утв постановлением Правительства РФ от 16 042 003 N 225 работников ООО «Торгсервис 75» ознакомить с записями о работе в личных карточках формы Т2
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНашел объявление на Авито, зп стояла 150000−300000 рублей, выплата 15 и 30. Возили на грузовых машинах концентрат для отправки в Китай. Один рейс обещали оплачивать 12 000, и командировочные. В итоге из-за того, что в машины грузили намного больше груза, колеса постоянно лопались, дорога до Могзона отвратительная — яма на яме. Итого один рейс туда и обратно составлял почти 5 дней. После рейса приходилось еще и ремонтировать эти колеса. Месяц дома не жил. Аванс заплатили 30 000 р. После того, как сказал, что увольняюсь, директор, с.м.в., начал прятаться, скрываться, трубки не берет, каждый день кормит завтраками. Очень непорядочный человек. Таких обманутых водителей уже несколько. Не советую эту компанию, все равно обманут. Официально не трудоустраивают, чтобы не платить налоги. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатная парковка, оборудованное рабочее место с ноутбуком и телефоном. Далее →✗ НедостаткиНизкий уровень зарплаты Работа без окон и дверей Кривой график Неоплачиваемые переработки Выплата зарплаты по хотелкам руководителя Безумная текучка Неадекватные собственники Это верх того, что вы встретите в этой компании. Раньше это было крутое место с классным коллективом, но если добавить ложку дегтя в бочку меда, мы получим бочку дегтя. Совершенно неадекватный собственник с биполярным расстройством личности, который разваливает все, чего касается. Человек считает, что компетентен во всем — от логистики до продаж, но при этом несет бесконечную чепуху, которая только мешает работать. Личность одиозная, но очень жадная, растрепанная и несистемная. Культуры компании нет как таковой. Из компании разбежались все самые лучшие, с каждым годом настоящая собственница передавала своему мужу все больше власти, и за 4 года все стало только хуже — превратить элитный проект в магазин среднего пошива — это еще нужно постараться. Зарплата — выплатят как захотят, когда захотят. Официалка — МРОТ, и из черных денег, которые вам объявят, еще выдернут процент. Туалета в помещении нет, на кухне воняет ведро со сливом. Кофемашины, каких-то плюшек тоже нет. Места для отдыха тоже нет. Уровень зарплаты в целом уже ниже конкурентов... Далее →