ООО "НЬЮКОНТАКТ": Нарушения трудового законодательства и выплаты заработной платы.

01.12.2019 МоскваИНН: 7723813089
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в ООО «ньюконтакт» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в городе Москве

Место нахождения юридического лица : 127473, москва город, УЛИЦА краснопролетарская, ДОМ 30, строение 1, ЭТАЖ 6, КОМН 10

Проверяющий: Государственный инспектор труда, Главный государственный инспектор труда [Б.] [А.] [С.] [Л.] [Д.] [В.] Жемчужнов [А.] [В.] [Д.] [Н.] [А.] [У.] [Е.] [Д.]

Дата проверки: 2019−10−30t19:16:00.0

Цель: Проверка проводится с целью: защиты прав и интересов работника, (в связи с рассмотрением обращения от 29.08.2019 № 77/7−28530−19-ОБ) по вопросам нарушения Трудового законодательства, в части привлечения к работе в ночное время, а так же в выходные и нерабочие праздничные дни, индексации заработной платы и охраны труда. Задачами проверки являются: надзор и контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права. Предметом настоящей проверки является:  — соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами; — соответствие сведений, содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям; — соответствие сведений. содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования) обязательным требованиям, а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях, содержащимся в едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах; — выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля; — проведение мероприятий; — по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое значение, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда; — по предупреждению возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера; — по обеспечению безопасности государства; — по ликвидации последствий причинения такого вреда.

Причины проверки: На основании статьи 360 ТК РФ.: обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством.

Сведения о нарушении : Нарушения обязательного требования

Требование: Установить в локальных нормативных актах ООО «ньюконтакт» порядок индексации заработной платы в соответствии со ст. 134 ТК рф

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 44400

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 12.03.2021 Липецк
    Обещают з/п 22000−25000,по факту 16 000.Орут, штрафуют, игнорят. По вопросам объяснений ничего не отвечают, расплывчатые фразы. Праздничные дни оплачиваются, как обычно. Не советую, бегите от них подальше. Далее →
  • 25.02.2021 Липецкоператор
    Если студент, то подойдёт, обещают зарплату при полной выработке часов 20т-25 т (проект ЕМС почта), по факту 16 867р. Очень много штрафов, за опоздание (300р), за телефон в зале (даже если твой день не начался), штраф 300р, любой, даже айти специалист может наорать на тебя и самоутвердиться (ему ни чего не будет, тк он входит в админ состав), но ты как оператор ни чем и ни кем не защищён. Показатели по мотивации не выполнимые, тк это консультативная линия и звонят люди разные, в т. ч. и конфликтники, им не доставляют посылку, а ты за свои 16 т должен так их проконсультировать, чтобы ещё и в 2 мин консультации уложиться! Не уложился? — Ты без премии, тк есть ещё и другие показатели и по ним премия начисляется в невыгодно для работы соэзмирении! Коллектив в целом нормальный, нужно руку поднять и к тебе подходит помощник. Для меня это была работа у дома, поэтому пошла, решила попробовать. Желею зря потраченное время. Далее →