ООО "ЧОП Баргузин": Невыплата заработной платы за сверхурочную работу.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в ООО «ЧОП Баргузин» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Иркутской области

Адрес : 664013, Иркутская обл., г. Иркутск, ул. Норильская, д. 2

Проверяющий: государственный инспектор труда [А.] е.в.

Дата проверки: 18.01.2021

Цель: Оценки соблюдения юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, Обращение №38/7−65−21-ОБ от 15.01.2021 Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами;

Причины проверки: заявление работника

Сведения о нарушении : Работник, которому установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, как и любой другой работник, имеет право на установленные стимулирующие (в частности, премии) и компенсационные выплаты. В том числе это касается оплаты работы сверхурочно, в выходной или праздник, а также в ночные, вечерние часы. Это следует из ч. 1 ст. 129, ст. 149 ТК РФ. Оплата труда при работе по совместительству производится пропорционально отработанному времени в зависимости от выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором (ст. 285 ТК РФ). При анализе табелей учета рабочего времени, расчетных и платежных документов за период сентябрь-декабрь 2020 года установлено привлечение [Н.] Д.А. к сверхурочной работе, которая не оплачивалась.

Нарушенный правовой акт: ст.ст. 152, 284 ТК РФАбзац 6 ч.7 ст.360 Трудового Кодекса РФ, ч. 2 ст. 10 Федерального закона от 26.12.2008 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля».

Требование: Начислить и выплатить работнику заработную плату за сверхурочную работу за период сентябрь-декабрь 2020 года в порядке ст. 152 ТК РФ. Начислить и выплатить работнику компенсацию в порядке ст. 236 ТК РФ за несвоевременно выплаченную заработную плату за сверхурочную работу период сентябрь-декабрь 2020 года.