Результаты проверок трудовой инспекцией в Павловский Посад
Реестр проверок работодателей в Павловский Посад, проведённых трудовой инспекций с фактами нарушения исполнения трудового законодательства. Зачастую информация о выявленных трудовой инспекцией нарушениях - позволяет заранее, до трудоустройства, составить представление о нормах, отношении к сотрудникам в организациях
-
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ "ПАВЛОВО-ПОСАДСКАЯ БОЛЬНИЦА"
Нарушения в выплатах стимулирующего характера и сроках выплат заработной платы. Далее → -
Нарушения в соблюдении трудового законодательства и трудового кодекса. Далее →
-
Нарушения оплаты труда и условий коллективного договора Далее →
-
Работодатель задерживал выплаты при увольнении сотрудников. Далее →
-
Нарушение порядка формирования информации о трудовой деятельности работника. Далее →
-
Нарушение сроков и размера выплат заработной платы работникам. Далее →
-
Нарушение выплаты пособия по временной нетрудоспособности работникам. Далее →
-
Требование работника на работу вне трудового договора. Далее →
-
-
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ "ПАВЛОВО-ПОСАДСКАЯ БОЛЬНИЦА"
Нарушение сроков выплаты заработной платы и отсутствие письменных извещений работникам. Далее → -
Выплата зарплаты ниже минимального размера оплаты труда. Далее →
-
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ "ПАВЛОВО-ПОСАДСКАЯ БОЛЬНИЦА"
Снижение зарплаты, нарушение сроков выплат. Далее → -
Невыплата зарплаты ниже МРОТ работникам. Далее →
-
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ "ПАВЛОВО-ПОСАДСКАЯ БОЛЬНИЦА"
Нарушения выплат заработной платы медицинским работникам. Далее → -
Нарушение трудового законодательства и договорных отношений. Далее →
-
Нарушение минимального размера оплаты труда. Далее →
-
Нарушение: недоплата заработной платы ниже МРОТ. Далее →
-
-
Задержка выплат и нарушения трудового законодательства. Далее →
-
Задержка выплаты заработной платы работникам. Далее →
-
Невыплата заработной платы сотрудникам компании. Далее →
-
Нарушение минимального размера оплаты труда работников. Далее →