ПАО Сбербанк России: Недостаточные гарантии при увольнении сотрудников.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в ПАО Сбербанк России выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Самарской области
Адрес : Самарская область город Самара улица НовоСадовая дом 305
Проверяющий: государственный инспектор труда [П.] [Н.] [С.]
Дата проверки: 12.04.2021
Цель: настоящая проверка проводится с цельюосуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового праваобращение жалоба вх ГИТ 637173321об от 22 032 021 г задачами настоящей проверки являютсяобеспечение соблюдения Трудового законодательства и защиты трудовых правПредмет соблюдение требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих норм Трудового права
Причины проверки: обращение жалоба вх ГИТ 637173321об от 22 032 021 г
Иное : Как установлено проверкой в период действия уведомления о предстоящем увольнении не были предоставлены в полном объеме гарантии установленные действующим трудовым законодательством, а именно права на труд ч 3 ст 81 ч 1 ст 180 ТК РФ Анализ положений статей 356 357 Трудового Кодекса Российской Федерации позволяет сделать вывод о том что выполняя функцию по надзору и контролю за работодателями государственная инспекция труда не решает трудовые споры так как не является органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров и не может его заменитьРассмотрение индивидуальных трудовых споров осуществляется комиссиями по трудовым спорам и судами ст 382 ТК РФ в порядке установленном Трудовым кодексом Российской Федерации и Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации ст 383 ТК рф
Нарушенный правовой акт: стст 1 10 11 Федерального закона от 26 122 008 г 294ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля» абз 6 ч 7 ст 360 Трудового Кодекса Российской Федерации подп «б» п 10 Положения о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права утвержденного постановлением Правительства РФ от 1 092 012 875
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
👉 Работа в СБЕРБАНК в Самаре (8 отзывов) →- 🏦 Банки: отзывы о работе в Самаре (51 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Самаре (3664 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаПриятный коллектив, хорошие условия труда Далее →✗ НедостаткиНизкий уровень зарплаты, текучка, людей не ставят ни во что, постоянная системная программа и политика: «не нравится, уходи», «ты никто», «ничего не умеешь», «должен быть благодарен, что вообще работаешь там». Угнетение со стороны работодателей постоянное, даже если сутками там будете работать. Постоянное тестирование, для того чтобы был рычаг давления и поддержания вас в стрессовой ситуации. Люди — руководители зачастую женщины — карьеристки, которым плевать на подчинённых. В Москве сидят малообразованные, не понимающие многих вещей руководители и пытаются управлять с помощью в основном кнута. Хотите превратиться в рабское нечто — идите в Сбер. Далее →
-
✓ ПреимуществаСоц.пакет. ДМС, можно выбрать удобный график Далее →✗ НедостаткиДедовщина, руководство через одного с коронами. Брейво [Т.] [В.] в частности возомнила из себя решателя судеб. Вместе с [Е.] оказали на меня моральный прессинг и заставили уволиться, обвиняя меня в том, что на меня много жалоб. К тому моменту я была очень сильно измотана и была согласна на всё, лишь бы отдохнуть. Написала заявление об увольнении. Позже я выяснила, что у них просто ко мне была личная антипатия, а вместо жалоб были благодарности. Вот такая смешная и грустная история, когда боишься своего руководителя. 18 лет стажа прахом. Далее →