Результаты проверок трудовой инспекцией в Сортавала
Реестр проверок работодателей в Сортавала, проведённых трудовой инспекций с фактами нарушения исполнения трудового законодательства. Зачастую информация о выявленных трудовой инспекцией нарушениях - позволяет заранее, до трудоустройства, составить представление о нормах, отношении к сотрудникам в организациях
-
Нарушение оформления трудового договора и несвоевременные выплаты при увольнении сотрудника. Далее →
-
Отсутствие сведений о патенте для иностранного работника в трудовом договоре. Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в государственное бюджетное учреждение здравоохранения республики карелия «сортавальская центральная районная БОЛЬНИЦА».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике КарелияДата проверки Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «САНДАЛ».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике КарелияДата проверки: 28.02.2025Требование: — соблюдать требования стать Далее →
-
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «золотой КОЛОС».Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике КарелияДата проверки: 28.02.2025Требование: — соблюдать требовани Далее →
-
Отсутствие документов о квалификации у работников. Далее →
-
Нарушения сроков и размеров выплаты заработной платы. Далее →
-
Нарушение сроков выплаты отпуска и работы. Далее →
-
-
Нарушения охраны труда и небезопасные методы работы. Далее →
-
Нарушение охраны труда при работе на высоте. Далее →
-
Нарушения охраны труда при работе на высоте. Далее →
-
Нарушения охраны труда и безопасности работ. Далее →
-
Нарушения охраны труда при работе на высоте. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства, отсутствуют отчеты о СОУТ. Далее →
-
Несоответствие специфических условий труда требованиям законодательства. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства в оценке условий труда. Далее →
-
-
Нарушения в отчетности по условиям труда. Далее →
-
Нарушения в трудовом законодательстве и документации. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства и отчетности работодателей. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства и неправильные отчеты. Далее →