ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГЛАВНОЕ ВОЕННОСТРОИТЕЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ 14: Нарушение отпусков и несвоевременный расчет при увольнении.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в федеральное государственное унитарное предприятие главное военностроительное управление 14 выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Мурманской области

Адрес : 184 606 мурманская область Г североморск УЛ вицеадмирала падорина Д 3 ЛИТ а

Проверяющий: Государственный инспектор труда ГИТ в Мурманской области Асадова Надежда [С.]

Дата проверки: 16.07.2021

Цель: настоящая проверка проводится с цельюзащиты прав и интересов работников в связи с обращением 517142321об от 17 062 021 гзадачами настоящей проверки являютсянадзор и контроль за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права7 Предметом настоящей проверки является отметить нужное соблюдение обязательных требований или требований установленных муниципальными правовыми актами

Сведения о нарушении : В соответствии со статьей 115 Трудового Кодекса Российской Федерации ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных днейПри изучении Трудового договора заключенного с АС установлено что работнику п 61 Трудового договора ежегодный отпуск установлен в количестве 24 календарный дней в нарушение ст 115 Трудового Кодекса РФВ соответствии со ст 140 ТК РФ при прекращении Трудового договора выплата всех сумм причитающихся работнику от работодателя производится в день увольнения работникаПри изучении представленных к проверке документов, а именно расчетных листков табелей учета рабочего времени и платежных поручений установлено что окончательный расчет с работником произведен лишь 2 072 021 года Данный факт подтвержден платежными поручениями от 2 072 021 года 17 572 17573 17 574 17575 17 576