Белдорстрой: Задержка аванса и невыплата командировочных расходов.
В Государственную инспекцию труда в Белгородской области обратился с заявлением работник ООО «Белдорстрой» о нарушении трудовых прав в части задержки выплаты аванса, невыплаты командировочных расходов.
При взаимодействии Государственной инспекции труда в Белгородской области с ООО «Белдорстрой», между работником и работодателем достигнуто соглашение. Вопросы, изложенные в обращении, решены.
Напоминаем, что согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
Согласно статьи 168 ТК РФ в случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику: расходы по проезду; расходы по найму жилого помещения; дополнительные расходы, связанные с проживанием вне места постоянного жительства (суточные); иные расходы, произведенные работником с разрешения или ведома работодателя.
- ❓ Стоит ли работать в БЕЛДОРСТРОЙ работником? →
- 🧑💼 Отзывы о работе работником в Белгороде (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Белгороде (1253 отзыва) →