ООО "СтройПрофиМ": невыплата зарплаты

Уникальный идентификатор дела 77rs0005-02-2024-012226-12

Номер дела ~ материала 02-5609/2024 ∼ М-4967/2024

Дата поступления 06.09.2024

Стороны Истец: Ио Головинский прокурор Ординарцев И.И. Ответчик: ООО "СтройПрофиМ"

Cудья [Я.] В.С.

Категория дела 54 - Трудовые споры о взыскании невыплаченной заработной платы, других выплат (и компенсации за задержку их выплаты)

Текущее состояние Вынесено решение, 30.09.2024 (Удовлетворено)

Дата рассмотрения дела в первой инстанции 30.09.2024

Дата вступления решения в силу 06.11.2024  решение

Именем Российской Федерации 30 сентября 2024 годаг. Москва УИД 77rs0005-02-2024-012226-12 Головинский районный суд города Москвы в составе председательствующего судьи [Я.] В.С., с участием прокурора Мартыновой Е.А., при секретаре [З.] А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-5609/2024 по иску и.о. Головинского межрайонного прокурора г. Москвы Ординарцева И.И., действующего в защиту прав и законных интересов фио к ООО о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за нарушение сроков выплаты, установил: И.о. Головинского межрайонного прокурора г. Москвы Ординарцев И.И., действующий в защиту прав и законных интересов фио, обратился в суд с иском к ООО о взыскании заработной платы, компенсации за задержку выплаты заработной платы, мотивируя свои требования тем, что Головинской межрайонной прокуратурой г. Москвы по обращениям граждан проведена проверка исполнения Трудового законодательства в ООО . Между Обществом и фио 01.01.2022г. заключен трудовой договор № б/н, в соответствии с которым он принят на работу в должности экспедитора-логиста. Пунктом 4.1 указанного Трудового договора урегулированы условия оплаты труда: работнику предоставляется работа в должности экспедитора-логиста с окладом в размере сумма В нарушение ст. 136 ТК РФ Обществом работнику фио выплата заработной платы за период с января по июнь 2024г. не производилась. Перед работником образовалась задолженность в размере сумма До настоящего времени указанная задолженность перед работником работодателем не погашена. С учетом изложенного просит взыскать в пользу фио задолженность по заработной плате с 01.01.2024 по 30.06.2024 в размере сумма, компенсацию за задержку выплаты заработной платы за период с 01.01.2024 по день вынесения решения. В судебное заседание представитель истца в лице прокурора явилась, требования поддержала. Материальный истец фио в судебное заседание не явилась, о дате рассмотрения дела извещена судом надлежащим образом. Представитель ответчика ООО в судебное заседание не явился, о дате, месте и времени судебного заседания уведомлен в установленном порядке, направил в адрес суда пояснения, в которых не возражал против удовлетворения заявленных требований, представил контррасчет. Суд, руководствуясь положениями ст. 167 ГПК РФ, рассмотрел дело при данной явке. Суд, изучив и исследовав материалы дела, представленные по делу доказательства, исходит из следующего. Как установлено в судебном заседании, 01.01.2022 года между ООО и адресМ. заключен трудовой договор № б/н о приеме на работу в качестве экспедитора-логиста с оплатой труда работнику в размере сумма Головинской межрайонной прокуратурой г. Москвы по обращениям граждан проведена проверка исполнения Трудового законодательства в ООО . Ответчиком ООО факт наличия задолженности по заработной плате не оспаривался. Согласно ч. 1 ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. На основании ч. 1 ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается непосредственно работнику не реже чем каждые полмесяца, при этом работодатель обязан в письменной форме извещать каждого работника о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате. Согласно ч. 1 ст. 140 ТК РФ при прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В силу ст. 236 ТК РФ с ответчика подлежит взысканию компенсация за нарушение сроков выплаты заработной платы. Согласно расчету, произведенному ответчиком, размер задолженности предприятия перед работником составляет сумма Судом расчет проверен, признан арифметическим верным, соответствующим трудовому договору, и может быть положен в основу решения суда. Оценивая доказательства в их относимости, допустимости, достоверности, а также достаточность и взаимную связь доказательств в их совокупности, принимая во внимание то обстоятельство, что задолженность по заработной плате ответчиком до настоящего времени не погашена, суд считает исковые требования обоснованными и подлежащими удовлетворению, с ООО в пользу фио подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере сумма, компенсация за задержку выплаты за период с 01 июля 2024 года по 30 сентября 2024 года (день вынесения решения) в размере сумма. сумма В соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в доход государства подлежит взысканию государственная пошлина в размере сумма На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ Исковое заявление и.о. Головинского межрайонного прокурора г. Москвы Ординарцева И.И., действующего в защиту прав и законных интересов фио к ООО о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за нарушение сроков выплаты - удовлетворить. Взыскать с ООО в пользу фио задолженность по заработной плате в размере сумма проценты за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере сумма. сумма Взыскать с ООО в доход бюджета города Москвы государственную пошлину в размере сумма Решение может быть обжаловано в Московский городской суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Головинский районный суд города Москвы. Судья:В.С. [Я.] Мотивированное решение суда изготовлено 03 октября 2024 года.

🚀 Должность: 🚚Экспедитор

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"

Отзывы о работе экспедиторе в Москве (2 отзыва) →

Работа в Москве (70696 отзывов) →

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
Похожие компании