Hadassah Medical Moscow: Высокая текучка кадров, отсутствие поддержки.
Серпентарий. Упаси вас бог попасть в этот гадюшник. Текучка кадров — главный показатель того, что грамотные работники просто не выдерживают того прессинга, который заложен в основу этой организации. Адаптации для новых сотрудников нет, не надейтесь, что вам будут помогать, а вот подставлять будут красиво. Тут никому не нужен ваш опыт, ваши знания. Если вы цените себя и свою квалификацию, категорически не советую тратить своё время и свои нервы на эту организацию. Красиво и пафосно — это только на картинке, а внутри вас сожрут, если, не дай бог, вы окажетесь умнее и попытаетесь работать по правилам.
Комментарии (2)
Жанна
21.08.2025 08:31
У меня отношения с коллективом сложились нормальные, я бы даже сказала, что довольно теплые. Руководство строгое, но без перегиба. Тут нужно иметь желание работать и соблюдать высокие стандарты клиники, потому что пациенты - не самые простые люди и ждут высококлассного сервиса. Меня все устраивает - и зарплата, и условия, и все остальное. Серьезный работодатель, которому важна его репутация.
-
✓ ПреимуществаВозможно полностью белая зп. Далее →✗ НедостаткиХочу поделиться опытом прохождения собеседования в Комус Упаковку, которая в д. М. Вяземы. Ужасный, некомпетентный, нарушающий ТК РФ директор по персоналу. Мне даже самой стыдно за то, что я потеряла час времени, слушая эту надменную женщину, которая рассказывала мне, что я не подхожу их чудесной компании. А триггером для неё стало наличие у меня маленького ребёнка (3 года). Директор сразу мне заявила, что такие, как я, не нужны. Я должна либо с ребёнком сидеть, либо выбрать работу. Рассказывала мне о многочисленных переработках, о том, что в 18.00 не будет меня отпускать. И что у неё сотрудники в будни не покупают билеты в кино и театры, потому что может быть необходимость работы после 18.00. Интервью вела из позиции она начальник, я априори дура. Наверное, это одно из самых отвратительных интервью в моей жизни. Оно оставило у меня самые неприятные впечатления. Очень грустно, что в стране всё ещё существуют такие руководители, тем более в эйчар. После интервью с этой женщиной я никому из друзей и знакомых не рекомендую эту компанию. Потому что если такой дуб, а это лицо компании, остальных даже представить страшно. Далее →
-
Елена
26.08.2025 16:49
График может быть несколько напряженным, но в реальности все решаемо. Никто нас тут не заставляет вкалывать без выходных. Платят для медицинской сферы очень хорошо. Оформляют строго по договору ТК. Поэтому можно без проблем уйти в отпуск по графику или же не переживать за больничные.