Сервис Пак: При увольнении задерживают выплату зарплаты неофициальным работникам
чёрный СПИСОК!
Зам директор и директор компании Сервис Пак кидают при увольнении людей, кто работает неофициально, на их же собственные заработанные деньги, при увольнении расчёта нет! Сперва игнорируют, когда ты умудряешься вроде как достучаться до зам. директора и.с.п., тебя начинают кормить обещанием, что выплатят деньги, но проходит время и ничего не меняется, начинают снова игнорировать!
Хотя по закону, когда человек увольняется, рассчитать должны сразу или в течение трудовой 1 недели, а не тянуть почти три недели! И не кидать при увольнении людей, что неофициально работали!
И я такая не одна, как оказалось, познакомилась с людьми, кто так же сталкивался с этой же проблемой в этой компании, кто проработал там дольше, и расчёт должен был быть по сумме больше, чем у меня!
Честно, не знаю, что делать, с таким сталкиваюсь первый раз..
-
✓ ПреимуществаОбычные сотрудники. Обещания. Далее →✗ НедостаткиОчень плохая фирма и для тех, кто работает в ней, и тех, кто нанимает эту фирму. Кроме тех, кому они выдают благодарность. Когда работают, материалы покупают самое дешевое, не то что в проекте указано. Монтируют не как в проекте и технической документации, а как быстрее. Потом благодарят кого нужно, и все хорошо. Не хватает кабеля, они скрутки делают, потом в термоусадку и прямо в землю, не показывая это. Повезет, если в лотке где-то будет подключение. Сотрудникам часто задерживают и не выплачивают зарплату и штрафуют без причин. Жить могут отправить с мышами и тараканами. Официально устроиться сложно, а если устроили, то зп официально минимум, и если будешь недоволен, то выплатят не то что обещали, а этот минимум, и то если повезет. Так же раньше была фирма, которую развалили КГЭС Кубаньгазэнергосервис. Они могут сделать другие фирмы, поэтому знайте: если видите директора или заместителя директора, Я. Р., А. С., С. С. или С. С., бегите. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив рядовых сотрудников Далее →✗ НедостаткиРуководство просто атас. Устроилась на работу менеджером по рассылкам. Генеральный директор по маркетингу И. И., как и генеральный директор М. В., видимо, королевишнами хотели быть в детстве. Унижения словесные, задачи ставятся как захочется. Согласование — это вообще не дождешься. Я приняла решение и ушла сразу на испытательном сроке, чтобы сохранить свое достоинство. Это просто бизнес, жестокий бизнес. Работать не советую, оформления никакого нет вообще, и работа для идиотов. Вакансия висит годами, девочки меняются, копирайтеры постоянно, делайте выводы. Слава Богу, я нашла вариант лучше. Далее →