Открытые технологии: Нарушений трудового законодательства не установлено.
В соответствии с поручением заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Голиковой Т.А., Государственной инспекцией труда в Республике [М.] Эл проведен обязательный профилактический визит по юридическому адресу контролируемого лица в ООО «Открытые технологии», на предмет соблюдения работодателем обязательных требований трудового законодательства в отношении работников, призванных на военную службу по мобилизации или поступивших на военную службу по контракту в период мобилизации, а также имеющих статус «Ветеран боевых действий».
В ходе профилактического визита были рассмотрены документы на предмет соблюдения норм трудового законодательства, а именно соблюдения порядка приостановления действия трудовых договоров с работниками, в связи с прохождением военной службы по контракту, соблюдения сроков выплаты заработной платы работникам.
В результате проведенного визита нарушений ст. 22, ч. 6 ст. 136, ч. 1 ст. 236, ст. 351.7 Трудового кодекса РФ не установлено
-
✓ ПреимуществаНичего Далее →✗ НедостаткиЯ соискатель. Не писала ранее отзывы о работодателях или о том, как проходят собеседования. Но в этот раз поступили очень некрасиво. Я HR специалист. И нахожусь в поиске работы в HR сфере. Компания Открытые технологии меня очень привлекла, мне понравилось, как на официальном сайте компании позиционируется сама компания, ценности и отношения к сотрудникам. В конце декабря появилась вакансия специалиста по подбору персонала. Я отликнулась, мне прислали приглашение. Я стала звонить. На звонки никто не ответил. Пытались дозвониться в течение 3 дней. Писала смс на номер, чтобы перезвонили, что вакансия для меня актуальна. Писала и в чат на Hh. Никто не отреагировал. Зачем приглашать, если не отвечаете, когда звонит соискатель? В этом году снова увидела, что открылась вакансия. Снова отликнулась, снова прислали приглашение. В этот раз дозвонилась. Пришла на собеседование по адресу Пушкинская 4. Собеседование провели за 10 мин, вопросы по моим проф навыкам не задавали. Я прошла тест, состоящий из 3 блоков. Далее договорились, что я на следующий день приду для тестового задания по сайту Hh, чтобы понять, как я работаю с сайтом и насколько точно смогу подобрать кандидатов по вакансии. При этом сказали, что определять финального кандидата будут в пятницу. Но меня... Далее →
-
✓ ПреимуществаОчень уж забавно Далее →✗ НедостаткиПозвонила сопливая девочка, которая считает себя очень значимым персонажем — ее зовут то ли [М.] то ли [О.] но имени достаточно чтобы ее узнавали все в стране (!). С некоторым удивлением девочкой было изречено — «это Открытые технологии», где и для кого открытые непонятно. Молчание, девочка очевидно уверена что побегу кругами по потолку от радости и начну слезно умолять меня пособеседовать? На вопрос, кто это собственно звонит и по какому поводу, девочка уже с заметным трудом выдает первый перл — мы нашли ваше резюме на ХХ и приглашаем к нам в офис, вам удобно завтра к 10−00? На минутку, я живу в 600 км от белгородских палестин и разумеется никаких встреч не планировал. А с какой целью меня приглашают? И кто именно приглашает? Девочка Маша-Оля откровенно тупит в телефон, что «это Открытые технологии!». Все же, кто меня приглашает? Ах, это она лично меня приглашает. А зачем приглашает? И собственно кто она такая, эта Маша-Оля? Ого, это же цельный офис-менеджер! «Будет проводиться собеседование с нами!». Интересно, а с кем же именно? «Сначала вас буду собеседовать я!». А потом что произойдет? Ага, заполнение анкеты. Финиш, я не смог удержаться от смеха и довольно злой иронии. Там что, в этих открытых технологиях... Далее →