Судебные решения против работодателей в Кинешма
Судебные решения против работодателей помогают сотрудникам защищать свои права при нарушении трудового законодательства. На нашем сайте представлены актуальные примеры судебных актов в Кинешма по делам о задержке заработной платы, незаконном увольнении, отказе в отпуске и дискриминации. Если вы столкнулись с нарушением на работе, наша информация поможет вам разобраться в возможных шагах для защиты своих прав.
-
ООО ЧОП "Ангел": Суд частично удовлетворил иск о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-473/2023 ~ М-170/2023 Подробнее → -
УФНС России по Ивановской области: Суд удовлетворил иск о взыскании компенсации и морального вреда за задержку выплат.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-459/2023 ~ М-156/2023 Подробнее → -
ИП Смирнов Максим Александрович: Иск о признании трудовых отношений продавца-бармена удовлетворен частично.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-68/2023 (2-2452/2022;) ~ М-2127/2022 Подробнее → -
Муниципальное унитарное предприятие Заволжского городского поселения "ВОЛГА": Частичное удовлетворение иска о премиях и компенсации морального вреда работнику предприятия.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-28/2023 (2-1963/2022;) ~ М-1833/2022 Подробнее → -
Общество с ограниченной ответственностью "ТЕХНОСТРОЙ-ХХI": Суд взыскал с ответчика задолженность по командировочным расходам и моральный вред.
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-3493/2022 ~ М-2846/2022 Подробнее → -
ООО Единая Топливная Компания
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-862/2019 ~ М-656/2019 Подробнее → -
ООО Водоканал
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-730/2019 ~ М-517/2019 Подробнее → -
ООО Водоканал
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-665/2019 ~ М-446/2019 Подробнее → -
-
Частное учреждение Санаторий Щелыково СТД РФ
Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: 2-587/2019 ~ М-369/2019 Подробнее →

